publiceurope.
Bulgaria · Public institution

Главен експерт

Министерство на образованието и науката

Institution activity calendar — new and expired jobs

Location
Not provided by source · Bulgaria
Application deadline
23 November 2026
Field of work
Administration & policy
Contract
See original vacancy
Listing language
BG
Last checked
12 November 2026

Salary / pay scale

Минимален размер на основната заплата:

• 1,207.00 €

* При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрация

в рамките на степен 1 от нивото на основната месечна заплата за длъжността: не по-висока от 1207 евро (при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с до 1 година)

в рамките на степен 2 на нивото на основната месечна заплата за длъжността: не по-висока от 1609 евро (при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с от 1 до 7 години)

в рамките на степен 3 на нивото на основната месечна заплата за длъжността: не по-висока от 1838 евро (при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с над 7 години.

As published by the recruiting institution.

Job description

• Длъжност, звено, административна структура:

•

Главен експерт

Специализирана администрация / Дирекция "Финанси" / Отдел "Регулиране на труда и финансова децентрализация"

Министерство на образованието и науката

• Правоотношение:

• Служебно

• Описание на длъжността, формиране на заплата, информация за администрацията:

•

Събира, обработва и систематизира документи и информация, необходими за осъществяване на дейността на дирекцията и на дейностите по планиране, анализиране и координиране на ресурсното осигуряване на институциите от системата на предучилищното и училищното образование в условията на финансова децентрализация.

Подготовка на разчети за натурални и стойностни показатели за делегираните дейности по образование, финансирани чрез общинските бюджети. Подготовка и обобщаване на справки, формуляри за осигуряване на целеви средства за общините, обработка на информация, събирана от РУО. Участие в изготвяне на анализи и предложения за разработване и прилагане на икономически регулатори за развитието на системата на образованието. Изготвяне на отговори на запитвания, становища по възникнали казуси, касаещи финансирането и заплащането на труда в системата на предучилищното и училищното образование.

Формиране и размер на заплатата: Индивидуалният размер на основната месечна заплата за длъжността „главен експерт“ ще бъде определен при назначаването съгласно чл. 67, ал. 4 от Закона за държавния служител, чл. 8 и чл. 9 от Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и Вътрешните правила за заплатите на служителите в МОН, както следва:

в рамките на степен 1 от нивото на основната месечна заплата за длъжността: не по-висока от 1207 евро (при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с до 1 година) в рамките на степен 2 на нивото на основната месечна заплата за длъжността: не по-висока от 1609 евро (при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с от 1 до 7 години) в рамките на степен 3 на нивото на основната месечна заплата за длъжността: не по-висока от 1838 евро (при професионален опит, надвишаващ минималния за длъжността с над 7 години.

• Изискана минимална степен на завършено образование:

• Бакалавър

• Минимален професионален опит:

• 3 година/години

• Ранг/Специфично наименование:

• III младши

• Допълнителни умения и квалификации:

•

3 години професионален опит, придобит в областта на организацията, управлението и финансирането на системата на образованието и науката и/или професионален опит в областта на публичните финанси и/или професионален опит в областта на статистиката;

- Области на висше образование: „Социални, стопански и правни науки“, професионално направление: „Икономика“.

• Минимален размер на основната заплата:

• 1,207.00 €

* При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в съответната администрация

• Брой работни места, за които е обявен конкурс за тази длъжност:

• 1

Начин за провеждане на конкурса

Начин за провеждане на конкурса (всички изброени):

Тест за познания от професионалната област на длъжността и относно администрацията Интервю

* На основание чл. 14, ал. 4 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.

Място и срок за подаване на документи

Област, община, населено място:

София (столица), Столична, София

Адрес и електронна поща за подаване на документи:

София 1000, бул. „Княз Дондуков“ 2а, партер - „Запад“, Приемна, всеки работен ден от 9:00 до 17:30 часа или [email protected] (подписани с електронен подпис от кандидата)

Административно звено:

Обща администрация/Дирекция "Човешки ресурси и административно обслужване"/Административно обслужване и секретариат

Лице за контакт:

Име: Телефон: 02/9217608 Електронна поща: [email protected]

Краен срок за подаване на документи:

23.11.2026 г. 17:30

Ден на публикуване:

12.11.2026 г.

Общодостъпно място, на което ще се публикуват списъци или други съобщения:

www.mon.bg

Подаването на заявлението и приложенията към него се извършва лично от всеки кандидат или чрез пълномощник. При подаване на документите по електронен път заявлението и декларацията следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.

При подаване на заявленията кандидатите лично или чрез пълномощника се уведомяват от служителите, които са определени да приемат документите, за пречките за назначаване, посочени в чл. 7, ал. 2 от ЗДСл и в други нормативни актове. На кандидатите се предоставя длъжностна характеристика за конкурсната длъжност. При подаване на документите по електронен път информацията за пречките за назначаване и длъжностната характеристика се изпращат на кандидата по електронната поща.

Документи и образци за кандидатстване

Подаването на документи за участие се извършва лично или чрез пълномощник.

• Заявление за участие в конкурс по чл. 17, ал. 2 от НПКПМДС (ДВ, бр. 79 от 2026 г.) Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от НПКПМДС

Заявление по чл. 17, ал. 2 от НПКПМДС.docx

• • Декларация от лицето за неговото гражданство, както и за обстоятелствата, че е пълнолетно, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по съответен ред от правото да заема определена длъжност (чл. 17, ал. 3, т.1 от НПКПМДС). Ненужното в т. 1 от декларацията се зачертава.

Декларация за участие в конкурс чл. 17; ал.3; т 1.docx

• - Копия от документи за придобитата образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност, които се изискват за длъжността; ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага. • Копие на документ, който в цялост съответства на съдържанието на оригиналния документ, удостоверяващ продължителността и областта на професионалния опит: трудова книжка, осигурителна книжка, служебна книжка, документи за извършване на дейност в чужбина. След 1 юни 2025 г. трудов стаж по Кодекса на труда се установява с данните, вписани в единния електронен трудов запис на работника или служителя, а след 1 юни 2026 г. служебният стаж по Закона за държавния служител се установява с данните, вписани в единния електронен трудов запис на служителя. Кандидатът може да предостави и копие на други допълнителни документи, удостоверяващи област, в която е придобит професионалният опит (в т.ч. длъжностна характеристика; граждански договор, придружен със справка за осигурителния доход за социално осигуряване, издадена от съответната компетентна институция.) Документи, удостоверяващи професионален опит на чужд език, следва да са преведени на български език, при спазване на изискванията на Правилника за легализациите, заверките и преводите на документи и други книжа • Други документи, които са свързани с изискванията за заемането на длъжността;

Original application document: Заявление по чл. 17, ал. 2 от НПКПМДС.docx https://iisda.government.bg/competitions/competition_file/103599_289682

ЗАЯВЛЕНИЕ ЗА УЧАСТИЕ В КОНКУРС за длъжност ................................................................................................................................................... (наименование на длъжността) административно звено ………………………………………………………………………………….. (наименование на звеното) ЛИЧНА ИНФОРМАЦИЯ Трите имена на кандидата ЕГН Адрес за кореспонденция Телефон и електронна поща за контакт ПИН от Портала за работа в държавната администрация (ако е приложимо) УИН за валиден резултат за успешно издържан тест за почтеност (ако е приложимо) ОБРАЗОВАТЕЛНА ПОДГОТОВКА Вид и степен на завършено висше образование Наименование на висшето училище Номер и дата на издаване на дипломата или удостоверение за признаване Образователно-квалификационна степен Специалност Забележка. В случай че дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата. В случай че документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага. Кандидатите имат задължение да извършват проверка в горепосочените регистри за наличието на регистрация на дипломата. В останалите случаи кандидатите прилагат копие на диплома или документ за признаване на придобитото в чужбина образование. Допълнителна квалификация Тема/наименование Период и Получени дип- на квалификацион- място на ломи, сертифи- ната програма провеждане кати и удосто- и курс верения ___________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________ Забележка. Тук се посочват квалификационни програми и курсове, които не са съпроводени с придобиване на образователно-квалификационна степен. Компютърни умения Посочете кои софтуерни продукти ползвате. ....................................................................................................................................................................... ……………………………………………………………………………………………………..………. ...................................................................................................................................................................... ...................................................................................................................................................................... Чужди езици Посочете Вашата самооценка за степента на писмено и говоримо владеене на съответния чужд език, като използвате 5-степенната скала, при която "5" е най-високата степен. Ако притежавате сертификати и удостоверения за подготовка по съответния език, отбележете ги в последната колона. Чужди Писмено Говоримо Дипломи, сертификати, удостоверения езици ___________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________ ПРОФЕСИОНАЛЕН ОПИТ Посочете всички организации, в които сте работили, като започнете с последната, в която работите или сте били на работа. Посочват се и трудови ангажименти, като свободна професия и самонает. Организации, в които сте работили Период Наименование на заеманите длъжности Основни дейности и отговорности СЛУЖБА В ДОБРОВОЛНИЯ РЕЗЕРВ Кандидатът е преминал срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България 0 Да 0 Не (отбележете вярното) Удостовере- ние № ........., изд. ................ на .................. от ................... Забележка. Ако кандидатът е отбелязал, че е преминал срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, информацията се проверява служебно от администрацията. Декларирам, че съм запознат с пречките за назначаване, посочени в чл. 7, ал. 2 от ЗДС или в други нормативни актове, и ми е предоставена длъжностна характеристика за конкурсната длъжност. Декларирам, че съм съгласен предоставените от мен лични данни да се обработват и съхраняват във връзка с кандидатстването ми за работа в държавната администрация. Съгласен съм личните ми данни като участник в процедурата по кандидатстване и подбор да се съхраняват в сроковете, определени по реда на чл. 43 от Закона за Националния архивен фонд. Прилагам следните документи: 1. .................................................................................................................................................................... 2. .................................................................................................................................................................... 3. .................................................................................................................................................................... Подпис: Дата: Подаване чрез пълномощник (моля, отбележете) 0 ПЪЛНОМОЩНО Упълномощавам …………………………………………………………………………………………..., (трите имена) притежаващ/а ЛК №…………………………, издадена от…………………………….………….…….. Да подаде от мое име настоящото заявление за участие в конкурс за длъжност:……………..…..…… ………………………………………………………………………………………………………...……... (наименование на длъжността) (наименование на звеното) Дата: .................................... Упълномощител: (трите имена саморъчно изписани) Упълномощен: (трите имена саморъчно изписани)

Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2

Linked document reference (not fetched): https://jobs.government.bg/PJobs/

Original application document: Декларация за участие в конкурс чл. 17; ал.3; т 1.docx https://iisda.government.bg/competitions/competition_file/103599_289683

ДЕКЛАРАЦИЯ по чл. 17, ал. 3, т. 1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители Долуподписаният(та) .......................................................................................................................................................... ЕГН:..................................., лична карта №................................................., изд.на……………….............................. г. от ................................................................, адрес: ............................................................................................................, тел. .............................................................. Д Е К Л А Р И Р А М, че: Съм български/ска гражданин/ка; гражданин на друга държава-членка на Европейския съюз, на друга държава – страна по Споразумението за Европейското икономическо пространство, или на Конфедерация Швейцария; Навършил/а съм пълнолетие; Не съм поставен/а под запрещение; Не съм осъждан/а за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода; Не съм лишен/а по съответен ред от правото да заемам определена длъжност. Известна ми е наказателната отговорност за декларирани неверни данни по чл. 313 от Наказателния кодекс. Дата: .............................. г. Декларатор: /подпис/

Publisher background references (linked only): Отдел "Регулиране на труда и финансова децентрализация" — https://iisda.government.bg/ras/adm_structures/organigram/81?unitId=62548 Министерство на образованието и науката — https://iisda.government.bg/ras/adm_structures/organigram/81 www.mon.bg — http://www.mon.bg/

Original vacancy: Министерство на образованието и науката · Description checked 12 November 2026

The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.