ASISTENT SOCIAL (PIDS – ECI)

Informații generale privind postul:

• Denumirea postului: Asistent social;

• Nivelul postului: execuție, membru în Echipa Comunitară Integrată (ECI);

• Durata muncii: pe perioada de implementare a proiectului;

• Locul de desfășurare a activității: sediul in localitatea Verendin/Centrul comunitar integrat și în comunitare (teren);

• Scopul principal al postului: asigură furnizarea de servicii de asistenta sociala în cadrul echipei comunitare integrate, prin aria sanatatii, pentru reducerea suprapunerilor, armonizarea resurselor și crearea unui proces sustenabil de ieșire din starea de sărăcie și integrare socială și economică.Condiții specifice pentru ocuparea postului de asistent social:

• Constituie avantaj domiciliul în UAT pentru care aplică;

• Studii de specialitate: STUDII SUPERIOARE absolvite cu diplomă de licență sau adeverinta de finalizare a studiilor ciclu I studii universitare de licenta Disponibilitate pentru deplasări;

• Cunoștințe de operare/programare pe calculator (necesitate și nivel): Office, Excel, Word, Power Point – utilizator independent;

• Vechime în specialitatea studiilor: 0 ani;

• Abilități, calități și aptitudini necesare: competențe de comunicare scrisă și verbală; de relaționare; abilități de lucru individual și în echipă; moralitate; corectitudine; deschidere și flexibilitate în relațiile interumane; perseverență, consecvență, abilități pentru muncă în condiții de stres, în situații de urgență sau neprevăzute; atenție la detalii; atitudine pozitivă; motivatoare; competențe de integrare TIC în educație;

• Alte solicitări: cunoaștere culturii și comunității locale în care își desfășoară activitatea.

Publisher region: Caraș-Severin

Deschide anunțul https://posturi.gov.ro/wp-content/uploads/2026/09/j_34025_c_25340_anunt_536450.docx

Nr. 2793 din 24.09.2026 Anunț concurs pentru post contractual conform H.G. 1336/2022

COMUNA LUNCAVITA, JUDEȚUL CARAȘ-SEVERIN, cu sediul în Localitatea Luncavita, nr.43, județul Caraș-Severin, C.U.I.: 3227467, organizează concurs, pentru ocuparea următorului post contractual, conform H.G. nr. 1336/08.11.2022.

1. Nivelul postului*: executie 2. Denumirea postului: ASISTENT SOCIAL (PIDS - ECI), post vacant, pe perioadă determinata, la structura COMPARTIMENT POSTIMPLEMENTARE PROIECTE 3. Gradul/Treapta profesional/profesională: 4. Numărul de posturi: 1 5. Durata timpului de lucru (doar în cazul angajărilor pe perioadă determinată): 0 6. Vechimea în muncă: 0 ani 7. Nivelul studiilor: STUDII SUPERIOARE cu diploma de licenta sau adeverinta de finalizare a studiilor ciclu I studii universitare de licenta . Dosarele de concurs se depun la Localitatea Luncavita, nr. 43, județul Caraș-Severin, compartimentul resurse umane/, persoana de contact: FIAT MOISE, email: [email protected] Data publicării și afișării anunțului de concurs este: 24.09.2026

Documente solicitate candidaților pentru întocmirea dosarului de concurs, conform art. 35 din H.G. 1336/2022: a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2 a HG 1336/2022; b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate; c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz; d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică; e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului; f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar; g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului; h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane; i) curriculum vitae, model comun european.

Condițiile generale prevăzute de art. 15 din H.G. 1336/08.11.2022 Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare: a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene; b) cunoaște limba română, scris și vorbit; c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare; d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate; e) îndeplinește condițiile de studii în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs; f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea; g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii; h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h). Informații generale privind postul: Denumirea postului: Asistent social; Nivelul postului: execuție, membru în Echipa Comunitară Integrată (ECI); Durata muncii: pe perioada de implementare a proiectului; Locul de desfășurare a activității: sediul in localitatea Verendin/Centrul comunitar integrat și în comunitare (teren); Scopul principal al postului: asigură furnizarea de servicii de asistenta sociala în cadrul echipei comunitare integrate, prin aria sanatatii, pentru reducerea suprapunerilor, armonizarea resurselor și crearea unui proces sustenabil de ieșire din starea de sărăcie și integrare socială și economică. Condiții specifice pentru ocuparea postului de asistent social: Constituie avantaj domiciliul în UAT pentru care aplică; Studii de specialitate: STUDII SUPERIOARE absolvite cu diplomă de licență sau adeverinta de finalizare a studiilor ciclu I studii universitare de licenta Disponibilitate pentru deplasări; Cunoștințe de operare/programare pe calculator (necesitate și nivel): Office, Excel, Word, Power Point – utilizator independent; Vechime în specialitatea studiilor: 0 ani; Abilități, calități și aptitudini necesare: competențe de comunicare scrisă și verbală; de relaționare; abilități de lucru individual și în echipă; moralitate; corectitudine; deschidere și flexibilitate în relațiile interumane; perseverență, consecvență, abilități pentru muncă în condiții de stres, în situații de urgență sau neprevăzute; atenție la detalii; atitudine pozitivă; motivatoare; competențe de integrare TIC în educație; Alte solicitări: cunoaștere culturii și comunității locale în care își desfășoară activitatea. Bibliografie si Tematica Legea nr. 292/ 2011 a asistentei sociale, cu modificarile si completarile ulterioare Legea nr. 272/ 2004 privind protectia si promovarea drepturilor copilului, republicata Legea nr. 448/ 2006 privind protectia si promovarea drepturilor persoanelor cu handicap Legea nr. 197/ 2012 privind asigurarea calitatii in domeniul serviciilor sociale cu modificarile si completarile ulterioare- cu tematica, integral Hotararea de Guvern nr. 797/2017 pentru aprobarea regulamentelor-cadru de organizare si functionare ale serviciilor publice de asistenta sociala Ordinal nr 29.2019 pentru aprobarea Standardelor minime de calitate pentru acreditarea serviciilor sociale destinate persoanelor varstnice, persoanelor fara adapost, tinerilor care au parasite sistemul de protectie a copilului Ordinal 393/630/4236.2017 din 13 martie 2017 pentru aprobarea Protocolului de colaborare in vederea implementarii serviciilor comunitare integrate necesare prevenirii excluziunii sociale si combaterii saraciei Legea 202/2002 privind egalitatea de sanse si de tratament intre femei si barbate, republicata , cu modificarile si completarile ulterioare Ordonanta de Urgenta a Guvernului nr .57/2019 privind Codul Administrativ, cu modificarile si completarile ulterioare.

Calendarul de desfășurare a concursului

Data publicării și afișării anunțului de concurs este: 24.09.2026 - termenul de depunere a dosarelor până în data de 09.10./2026, ora 12:00, la sediul instituției; - selecția dosarelor în data de: 12.10.2026 , ora 12:00, la sediul instituției; -afișare rezultate la selecția dosarelor în data de: 12.10.2026, ora 16:00, la sediul instituției. -termen de contestare la selecția dosarelor în data de 13.10.2026, ora 14:00, la sediul instituției. -afișarea rezultatelor la soluționarea contestațiilor privind selecția dosarelor în data de 14.10.2026, ora 16:00, la sediul instituției.

Proba scrisă: -proba scrisă în data de 15.10.2026, ora 11.00, la sediul instituției; afișarea rezultatelor de la proba scrisă în data de 15.10.2026, ora 15:00, la sediul instituției. termenul de depunere a contestațiilor la proba scrisă în data de 16.10.2026 până în ora 14:00, la sediul instituției; afișarea rezultatelor la soluționarea contestațiilor probei scrise în data de 19.10.2026, ora 14:00, la sediul instituției; Proba interviu: -proba interviu în data de 20.10.2026, ora 11.00, la sediul instituției; afișarea rezultatelor de la proba interviu în data de 21.10.2026, ora 15:00, la sediul instituției. termenul de depunere a contestațiilor la proba interviu până în data de 23.10.2026, ora 15:00, la sediul instituției; afișarea rezultatelor la soluționarea contestațiilor probei interviu în data de 26.10.2026, ora 12:00, la sediul instituției; Afișarea rezultatelor finale în data de 26.10.2026, ora 14:00, la sediul instituției;

PRIMAR Nicolae-Ion VELESCU