2 agents de poste de contrôle (h/f)

Descriptif de l'emploi

Dans ce cadre, la Direction de l’accueil du public et de la surveillance recrute deux agents de poste de contrôle (F/H) pour le service exploitation des équipements de sûreté. Celui-ci garantit la sécurité des personnes et des biens en exploitant les moyens techniques mis à disposition du musée.

Missions / conditions d'exercice

Exploitation des installations techniques

• Piloter les installations de détection vol/intrusion, de vidéoprotection, de contrôle d’accès

• Exploiter les reports d’information du système de sécurité incendie (SSI) en lien avec le PCI

• Adapter l’exploitation des installations de sûreté à la demande du PCC, et de l’encadrement

En cas d’alarme, de danger ou de menace avérés, déclencher les vérifications appropriées et appliquer les consignes adaptées

• Effectuer des repérages sur le terrain pour parfaire sa connaissance des espaces et des équipements.

Lors de l’affectation au poste de contrôle central (PCC)

• Réaliser les opérations de réglage et paramétrage des installations pour les adapter aux contraintes et aux objectifs d’exploitation

• Participer aux travaux de supervision et de suivi de la maintenance

• Assister le chef d’exploitation dans l’exécution des missions dévolues au Poste de commandement

Concourir à l’entretien des installations techniques

• Établir les demandes d’intervention techniques correspondantes aux défauts constatés ou aux besoins d’évolution

• Suivre les opérations de maintenance avec les intervenants chargés de la maintenance des installations

Conditions particulières :

• Travail un week-end sur deux

Profils recherchés

• Connaissances techniques souhaitées en installations de détection vol/intrusion, vidéosurveillance et contrôle d’accès

• Connaissance du musée, de son organisation, des règlements, des consignes et procédures de sécurité

• Capacité à identifier la nature et l'origine des incidents et mettre en œuvre les mesures adaptées

• Capacité à communiquer auprès d'interlocuteurs variés et à gérer la transmission des informations et consignes

• Capacité à s’adapter à l’utilisation de nouveaux outils informatiques (Outlook, Teams, Main courante Electronique…)

• Capacité à être force de proposition dans le cadre de la réflexion engagée par le service sur l’évolution de ses pratiques (en lien notamment avec la mise en œuvre de nouveaux outils et le Schéma Directeur des Equipements de Sûreté)