2026-8431 Référent Milieu Ouvert (h/f) - Conseil départemental des Yvelines

Vos missions en quelques mots

Vous avez envie d’exercer votre métier autrement ? Allier équilibre Vie personnelle et professionnelle ?

La Direction de l’enfance et ses Pôles Enfance Jeunesse présents sur les T.A.D. (Territoires d’Action Départementale) protègent plus de 4 000 enfants et jeunes de 0 à 21 ans.

Le Département des Yvelines déploie une politique d’aide sociale à l’enfance (ASE) innovante au service d’une meilleure prise en charge des enfants protégés (renforcement de l’accueil de type familial et des mesures à domicile, programmes Mentor & Moi et Villavenir, opérateur dédié à la prévention) Le service Prévention - Milieu ouvert est garant de la mise en œuvre des mesures éducatives administratives adaptées en accord avec les familles. Son rôle est d'impulser des actions éducatives auprès des enfants, des jeunes et des parents.

Le Département recherche un Référent Milieu Ouvert (F/H). Il s’agit d’un poste permanent.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o078261105001347-2026-8431-referent-milieu-ouvert?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoir-faire : Connaissance de la législation sociale de l'aide sociale à l'enfance et des dispositifs réglementaires Connaissance de la méthodologie d'accompagnement de projet personnalisé Connaissance de la méthodologie d'écrits professionnels (déontologie, forme, contenu,…) spécifiques attendus dans ce domaine Maitrise du domaine de l'enfance et de l'adolescence en matière psycho-sociale Bonnes capacités rédactionnelles Maitrise des techniques d'entretien (diagnostic, recueil de données, écoute active, observation, relation de confiance, analyse de la demande, évaluation, …) Aptitudes à l'animation de groupe Excellente expression écrite et orale Compétence avérée en coordination et pour le travail en mode réseau(identification des acteurs, communication, définition des rôles, utiliser des outils de coordination…) Aisance avec les principaux outils bureautiques et informatiques Savoir-être : Indéniable aisance relationnelle et notamment en groupe Goût pour le travail en équipe et en réseau, vous disposez d'un fort esprit d'équipe Grande capacité d'adaptation et de réactivité Forte autonomie dans le travail d'accompagnement de la famille Sens aigu de l'analyse afin de comprendre au mieux les situations Très méthodique dans votre approche des situations Forte capacité à organiser vos idées, votre travail et à prioriser Capacité avérée à prendre du recul et de la hauteur face aux situations rencontrées avec les enfants

Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 05/12/2026

Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation