26/145 RECRUT/Agent·e d’Accueil Social F/H (Cadre d’emplois : adjoint[...]

Vos missions en quelques mots

Un·e Agent·e d’Accueil Social F/H

Rattaché·e hiérarchiquement au Responsable de Service Insertion Logement, le.la candidat·e retenu·e sera chargé·e des missions suivantes :

• Prioritairement de l’accueil téléphonique et de la tenue du standard général , de l’accueil physique du public et des partenaires de la MSP selon le planning • Evaluer les demandes : écouter, renseigner, conseiller et/ou orienter ; • Informer les publics (documentation mise à disposition à l’accueil) ; • Gérer éventuellement les situations de tension et de crise à l’accueil de la Maison Sociale de Proximité ; • Accompagner les personnes dans les différentes démarches administratives initiales et délivrer les Chèques d’Accompagnement Personnalisés (C.A.P.) • Assurer la gestion administrative de la mission ; • Traiter le courrier entrant et sortant ; • Participer à des actions liées au Développement Social Local (DSL) et à des actions collectives dans le cadre du schéma des solidarités ; • Participer au projet et aux réunions techniques de territoire ; • Assurer le suivi et rendre compte de l’activité (tableau de bord).

Relations fonctionnelles : liens avec les autres Équipes de la Direction des Maisons Sociales de Proximité/Services/Directions/Directions Générales Adjointes/Partenaires locaux.

Profil recherché

• Maîtriser la législation sociale et les procédures spécifiques et des compétences et politiques mises en œuvre par le département ; • Maîtrise de la bureautique ; • Maîtrise de la gestion du temps et des priorités ; • Maîtrise des techniques d’accueil pour un public en situation de précarité ; • Rigueur, réactivité et esprit d’initiative ; • Capacité à travailler au sein d'une institution et à s'adapter à ses évolutions.

Pour tout renseignement, contacter Madame Hélène BOHER, Directrice de la Maison Sociale de Proximité du Tech au 04.68.87.57.24 ou Madame Martine GARRIDO-PASTELEUR, Responsable de Service au 04.68.87.76.22. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier arrêté et diplôme) sous la référence N° 26/145, avant le 9 décembre 2026 à : [email protected] ou par courrier à : Département des Pyrénées-Orientales – Direction des Ressources Humaines – Hôtel du Département – 24,Quai Sadi Carnot – 66906 PERPIGNAN CEDEX.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 12/12/2026

Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale