Accompagnateur(trice) Transports Scolaires/direct, liste d'aptitude, detachement, mutation interne, mutation externe, contrat art l 332-14

Descriptif de l'emploi

LA COMMUNE DE PORTIVECHJU RECRUTE

UN•E ACCOMPAGNATEUR(TRICE) TRANSPORTS SCOLAIRES

IDENTIFICATION DU POSTE : UN•E ACCOMPAGNATEUR(TRICE) TRANSPORTS SCOLAIRES DE LA DIRECTION DE L’EDUCATION

Direction et service : Direction de l’Education, service des écoles

Catégorie (A, B, ou C) : C

Cadre d'emploi : Adjoint technique (tous grades)

Temps de travail du poste : Temps partiel (80%)

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Conditions d’exercice :

• Travail au contact d’enfants

• Demande de congés uniquement hors temps scolaire

• Emploi dans d’autres services de la commune possible hors temps scolaire

Hygiène et sécurité :

REMUNERATION

• Traitement indiciaire + RIFSEEP + CASC (Association pour l’action sociale et culturelle à partir de 6 mois de présence dans la collectivité) + chèque-déjeuner

• Participation à la mutuelle et à la prévoyance

Temps de travail : Annualisé

Les candidatures (CV + lettre de motivation) doivent être adressées à l’attention de M, le Maire, en un seul document, à l'adresse suivante : [email protected]

Pour les agents titulaires, merci de joindre votre dernier arrêté de position administrative.

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Date limite du dépôt des candidatures : le 25/10/2026

Poste à pourvoir dans les meilleurs délais

Missions / conditions d'exercice

MISSIONS CONFIÉES :

La commune de Portivechju compte 7 écoles et près de 1 300 élèves.

Sous l’autorité de la direction de l’éducation, vous serez chargé(e) de surveiller les enfants dans les transports scolaires tout le long de la prise en charge.

ACTIVITES PRINCIPALES :

• Accompagner et aider l’enfant à monter dans le car ; et l’accompagner s’il doit traverser la route.

• Faire appliquer les règles de sécurité à l’intérieur du bus.

• Distribuer les cartes de transport

• Tenir à jour une liste des élèves de la ligne de bus d’affectation ainsi qu’un contact téléphonique des parents

Profils recherchés

Formations et qualifications requises :

• BAFA et/ou CAP petite enfance souhaités

• Formations premier secours et/ ou gestes et postures appréciées

Connaissances générales :

• Avoir connaissance des procédures et normes en usage

• A compétences égales, la maîtrise de la langue corse est un atout

Compétences professionnelles :

• Respecter les règles de sécurité dans un bus

Compétences comportementales :

• Ponctualité

• Utiliser un langage adapté

• Encadrer un groupe d’enfants

• Etre capable de gérer les conflits entre enfants

• Entretenir de bonnes relations avec les enfants et leur famille

• Etre capable de travailler équipe

• Bonne présentation

• Détenir un bon sens de l’observation

• Respecter son devoir de réserve et de discrétion

• Etre disponible

• Etre dynamique

• Faire preuve d’une capacité d’écoute et de fermeté auprès des enfants.