Adjudant SPP sous-officier de garde et sous-officier formation - SDIS des Landes

Vos missions en quelques mots

Le Service Départemental d'Incendie et de Secours des Landes recrute par voie de mobilité interne ou externe, un agent (H/F) du grade d’adjudant de sapeur-pompier professionnel du cadre d'emplois des sous-officiers de sapeurs-pompiers professionnels, catégorie C, filière sapeurs-pompiers professionnels, pour assurer les fonctions de sous-officier de garde au sein du CIS de Labouheyre à 50% et de sous-officier expert au sein du service formation à 50%.

Affecté à 50% au sein du service Formation du groupement Ressources Humaines et Formation, sous l’autorité du Chef du service Formation, cet agent participe à la conception, à l’organisation et à la mise en œuvre des actions de formation aux emplois et activité opérationnels et/ou aux spécialités opérationnelles et professionnelles. Affecté à 50% au sein du CIS de Labouheyre du groupement territorial Nord-Ouest, sous l’autorité du Chef de centre du CIS de Labouheyre, cet agent participe à la couverture opérationnelle du secteur du CIS de Labouheyre en qualité de chef d’agrès tout engin. Il assure également les fonctions de sous-officier de garde.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o040261110001342-adjudant-spp-sous-officier-garde-sous-officier-formation?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

-Disposer d’un niveau d’expertise reconnu dans son domaine d’activité ; -Capacité à encadrer des actions de formation, à transmettre des connaissances et à adapter sa pédagogie aux différents publics ; -Connaissance des référentiels de formation, des dispositifs de formation des sapeurs-pompiers et des méthodes pédagogiques ; -Expérience opérationnelle confirmée et maîtrise des techniques d’intervention, des gestes de secours et des capacités opérationnelles des matériels ; -Aptitude à concevoir, élaborer et actualiser des supports pédagogiques et à utiliser les outils numériques de formation ; -Compétences en organisation et en planification, permettant de coordonner les actions de formation, de gérer les priorités et d'assurer le suivi administratif des dossiers ; -Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, notamment GEEF, APIS, Excel et Word ; -Aptitudes relationnelles et pédagogiques, capacité d’écoute, de communication et de travail en transversalité avec les différents acteurs du SDIS ; -Capacité d’analyse, de synthèse et de diagnostic, associée à de bonnes qualités rédactionnelles ; -Rigueur, méthode, autonomie, réactivité et capacité d’adaptation, notamment dans les périodes d’activité intense ; -Sens des responsabilités, loyauté, disponibilité et capacité à rendre compte à la hiérarchie ; -Sens du service public et intérêt pour la formation et le développement des compétences des sapeurs-pompiers.

CONTRAINTES DU POSTE : disponibilité liée aux activités opérationnelles et de formation, pouvant entraîner des horaires irréguliers (soirées, jours fériés et repos). Déplacements possibles sur les trois groupements territoriaux dans le cadre des formations et réunions. Participation aux activités opérationnelles du CIS de Labouheyre selon le régime de service applicable.

Le poste est à pourvoir à compter du 1er janvier 2027. Il est basé à la Direction Départementale du S.D.I.S. des Landes et au CIS de Labouheyre.

Les candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae, 3 derniers comptes-rendus des entretiens professionnels et dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) devront être adressées à l’attention de Monsieur le Président du Conseil d’Administration du SDIS des Landes pour le 13 Décembre 2026 (date de réception faisant foi).

Les informations peuvent être obtenues auprès du Capitaine Mathieu ALEGRE, chef du service formation, au 05.58.51.56.58.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjudant de SPP

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Vacant à partir du 01/01/2027

Sapeur-sauveteur