AGENT D'ACCUEIL ET D'ENCAISSEMENT à 50% - MAIRIE DE SAINT GERVAIS LES BAINS

Vos missions en quelques mots

L'agent chargé de la caisse des installations sportives sera sous la responsabilité du responsable des installations sportives. Le poste d'agent chargé de caisse est à 50% .

Activités et tâches principales du poste : * Accueillir les usagers, assurer l’accueil téléphonique * Enregistrer les ventes d’entrées, d’abonnements, des activités * Renseigner et proposer des activités complémentaires * Tenir à jours les réservations des activités * Vérifier le fond de caisse * Appliquer les procédures d’urgence * Assurer l’entretien courant du bureau et du hall d’entrée * Assurer les remplacements des agents de caisse du Service des Activités Sportives

Profil recherché

• Expérience exigée • Maîtrise des outils informatiques exigée • Amabilité, discrétion, sens du service public • Bonne présentation générale • Disponibilité, adaptation • Maîtrise de l’anglais souhaitée Conditions d’exercice : * Postes permanents à pourvoir rapidement * Un poste à temps non complet 50% par semaine, travail coupé, en soirée, un week-end sur 2, les jours fériés. * Rémunération statutaire (SMIC)+ régime indemnitaire (sous condition d’ancienneté) * Participation à la mutuelle labellisée * Tickets restaurant * Inscription au CNAS (Comité National d’Action Sociale)

Poste à pourvoir à compter du 1er juillet 2024

Envoyer CV + Lettre de motivation à l'adresse mail suivante : [email protected]

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 29/11/2026

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager