Agent d'accueil - MAIRIE DE DAUX

Vos missions en quelques mots

Agent d'accueil de remplacement maladie

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031250130000425-agent-accueil?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

SAVOIRS : - connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ; - connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ; - connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ; - connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics. - SAVOIR FAIRE : - respecter les délais réglementaires ; - savoir gérer la polyvalence et les priorités ; - vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ; - préparer les dossiers des demandes et justifications de subventions - préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire et les actes d'état civil ; - élaborer et animer un dispositif d'accueil de la population ; - SAVOIR ETRE : - savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ; - avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ; - bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.

-21h semaine : _ mardi : 9h/12h-14h/19h _ Mercredi et jeudi: 9h/12h_14h/17h30 - Tickets restaurant - Participation prévoyance - Adhésion à un organisme d'actions sociales 'loisirs, vacances, famille, autres) Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Madame Delphine TABARLY au 05.61.85.40.25

Les candidatures accompagnées d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae sont a envoyées par courriel à l'adresse [email protected] ou par courrier à:

Mairie Candidature 2 place de la mairie 31700 Daux

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 07/12/2026

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager