Agent d’entretien - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE CRAON

Vos missions en quelques mots

L’agent d’entretien effectue seul ou en équipe l’enchainement des travaux nécessaire au nettoyage et à l’entretien des surfaces des locaux (hébergements, sanitaires, bureaux…) de la Base de Loisirs.

Nettoyage des locaux - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Vérifier et identifier les surfaces à désinfecter et déterminer les ordres de priorité selon le planning de réservation des salles - Repérer et alerter de la présence de pollution, de dégradation ou de panne et en rendre compte à sa hiérarchie - Connaître, respecter et tenir à jour les fiches de données de sécurité sur l’identification des produits d’entretien : utilisation et manipulation, composition, mesure, risques (toxicité), substances, stockage … - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces - Identifier les différents matériaux - Respecter les conditions d'utilisation des produits - Différencier les produits acides et alcalins - Utiliser des instruments de nettoyage adaptés à la tâche - Assurer la traçabilité des opérations de nettoyage effectuées : planning des tâches d’entretien effectuées et des interventions (nettoyage des vitres, …) - Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés (bénévoles, réunions, …) - Respecter les règles d'utilisation des machines industrielles de nettoyage Tri et évacuation des déchets courants - Changer les sacs poubelles - Respecter les règles de base du tri sélectif en vigueur - Appliquer les procédures de signalisation du danger Contrôle de l'état de propreté des locaux - Vérifier et identifier les surfaces à désinfecter - Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Nettoyer les matériels et les machines après usage - Ranger méthodiquement les produits après utilisation - Séparer les produits toxiques des autres Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits - Vérifier la quantité et la qualité des produits - Identifier les signes de péremption d'un produit - Respecter les conditions de transport et de stockage Lavage et petit entretien de linge - Nettoyer, raccommoder le linge de maison - Vérifier l'état d'hygiène de la literie - Désinfecter la literie, le linge de maison - Assurer le suivi des entrées et sorties des pièces de linge

Profil recherché

Profil : - Diplôme niveau III (BEP, CAP) : Entretien des locaux ou diplôme équivalent - Expérience : 1 an sur un poste similaire appréciée - Permis B (exigé)

Compétences : - Connaissance du statut de la fonction publique territoriale - Maitrise de la réglementation des ERP - Maitrise des consignes de sécurité - Maitrise des règles d’hygiène en Centre Aquatique - Maitrise des conditions de stockage des produits - Maitrise des modalités d’utilisation des matériels et produits - Savoir rendre compte, hiérarchiser les informations en fonction de leur importance ou urgence - Savoir entretien de surfaces et des locaux - Savoir lire les étiquettes des produits et les utiliser selon les prescriptions - Savoir utiliser du matériels de nettoyage - Savoir travailler en transversalité et en équipe - Rigueur - Réactivité - Discrétion

Modalités de recrutement : - Par voie statutaire : Ouvert au cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux - Par voie contractuelle : Contrat à durée déterminée d'un an Rémunération : - Rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique - RIFSEEP (Régime indemnitaire) - S.F.T. (Supplément Familial de Traitement) Conditions d’exercice : - Temps complet (35/35ème) - Temps de travail du poste : 35 heures annualisées - 175 heures de CP - Lieu de travail : Base de Loisirs de la Rincerie - 671 Chemin de l'Etang 53800 La Selle Craonnaise Avantage sociaux : - CNAS (Comité National d’Action Sociale) après 6 mois d’ancienneté - Participation de la collectivité à la mutuelle et à la prévoyance Candidature (CV + LM) : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays de Craon - rue de Buchenberg - 53400 CRAON ou par e-mail : [email protected]

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 01/01/2027

Chargée / Chargé d'entretien des locaux