Agent d'entretien (h/f)

Descriptif de l'emploi

LA DIRECTION

La direction de la Restauration Municipale et de l’Entretien assure la production et la distribution de près de 2 000 repas par jour (écoles, crèches, espaces séniors, restauration municipale) et l’entretien de 60 000m² de locaux municipaux. En respectant les lois Egalim et Egalim 2, elle est labellisée « mon restau responsable ». Dotée de 2 sites de production, la Direction est constituée de plus de 130 agents répartis sur 10 sites différents. Au sein du pôle « Ville Educative et Dynamique », la Direction assure un service de qualité au bénéfice des agents et des usagers.

Missions / conditions d'exercice

Sous l’autorité de votre chef d’équipe et du référent de l’entretien, vous effectuez les travaux nécessaires au nettoyage et à la désinfection du village scolaire :

• Vérifier l’état de la propreté des locaux

• Nettoyer les locaux, les matériels et les machines

• Identifier les surfaces à nettoyer et/ou désinfecter

• S’assurer de la mise en sécurité des produits dans les locaux publics

• Respecter les règles de sécurité liées aux sites

• Respecter les consignes d’utilisation des produits

• Gérer les stocks et faire remonter les besoins en matériel et produits

• Faire remonter les demandes de travaux

• Informer les usagers si besoin

• Respecter les protocoles de nettoyage et/ou bio nettoyage

Vous pouvez être amené.e à effectuer des missions d’agent polyvalent de restauration en cas de besoin.

Profils recherchés

Savoirs

• Connaître le fonctionnement des outils et du matériel utilisés pour l’entretien des locaux

• Maîtriser les techniques de nettoyage

• Gestes et postures de la manutention

• Notion des dosages de proportions

Savoir-faire

• Maîtriser les règles d’utilisation des produits

• Connaître et appliquer les règles d’hygiène spécifique aux locaux nettoyés

• Savoir respecter un planning et les consignes orales ou écrites

• Savoir respecter les règles de sécurité

• Savoir utiliser les différents matériels (Mono brosse, nettoyeur vapeur, micro fibre, …)

Savoir-être

• Communication

• Travail en autonomie et en équipe

• Qualités relationnelles avec les usagers

• Faire preuve de discrétion

Diplômes et formation

• CAP agent de propreté et d’hygiène

• Une expérience sur un poste similaire est souhaitée

Horaires de travail : Poste à temps complet

Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi : 7h15 -16h45

Mercredi : 7h15 – 12h15

Sur les périodes de vacances scolaires, les horaires sont évolutifs

Recrutement par voie statutaire sur le cadre d’emplois des adjoints techniques ou à défaut par voie contractuelle

• Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE+CIA) + Prime de fin d’année

Adhésion au CNAS • Possibilité d’adhérer à l’Amicale du personnel • Parking et stationnement gratuit • Desserte métro et ligne de bus rapide • Restaurant collectif et salle de restauration équipée à disposition • Accès à la formation professionnelle • Participation à la protection sociale complémentaire prévoyance • Compte épargne temps

Procédure :

Un entretien sera prévu pour les candidats sélectionnés