Agent de la petite enfance - Communauté de Communes de La Châtre et Ste Sévère

Vos missions en quelques mots

Le poste consiste en l’accueil et l’accompagnement de l’enfant dans son développement, ses acquisitions et ses besoins tout au long de la journée. Vous devrez favoriser l’accueil des familles au quotidien en leur proposant des actions adaptées. Pour cela vous pourrez vous appuyer sur le règlement intérieur et le projet pédagogique de la structure et compter sur le soutien de l’équipe.

- Accueil et accompagnement de l’enfant dans son développement : soin et hygiène, alimentation, éveil, pédagogie, sécurité. Observation du rythme et des besoins de l’enfant. - Accueil et accompagnement des familles : respect, discrétion, écoute, bienveillance, partage et dialogue. - Travail d’équipe : respect, dialogue, motivation et capacité d’écoute. Vous pourrez participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets de la structure, assister aux réunions et contribuer au bien-être professionnel. La cohésion et l’esprit d’équipe est une priorité. - Contribution à l’entretien des locaux et du matériel de la structure.

Profil recherché

Nous recherchons une personne titulaire du CAP Petite Enfance. Une expérience en crèche est souhaitable. Discrétion, attitude positive et bienveillante, dynamique, capacité d’écoute et de dialogue, adaptabilité. Horaires de travail pouvant varier en fonction des besoins du service. Permis B obligatoire.

Communauté de Communes de La Châtre et Sainte-Sévère 22 place du Général de Gaulle 36 400 La Châtre

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/01/2027

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance