Agent de police municipale H/F

Descriptif de l'emploi

Située au sein de la Métropole du Grand Nancy, la Ville de Ludres compte environ 6 000 habitants et bénéficie d’un environnement dynamique associant zones résidentielles, économiques et espaces naturels.

Dans le cadre du développement de sa politique de sécurité et de tranquillité publique, la commune recrute un(e) Gardien-Brigadier de Police Municipale afin de renforcer son service de Police Municipale.

Le service de Police Municipale intervient également dans le cadre d’une organisation mutualisée avec la commune voisine de Houdemont.

Des moyens adaptés aux missions :

La collectivité met à disposition des agents des équipements permettant d’assurer leurs missions dans de bonnes conditions :

• armement B1, B6 et catégorie D, selon les habilitations, formations et autorisations réglementaires ;

• caméra individuelle (caméra-piéton) ;

• équipements de protection individuelle adaptés aux missions ;

• formation au GPTI ;

• véhicule de service Dacia Duster ;

• moyens de communication et équipements nécessaires à l’exercice des missions.

Une attention portée à la formation.

La collectivité accompagne les agents dans le développement et le maintien de leurs compétences professionnelles.

Les agents bénéficient notamment des formations réglementaires liées à leurs missions ainsi que des formations nécessaires à l'utilisation des équipements et moyens mis à leur disposition.

Une attention particulière est portée au maintien des compétences opérationnelles et à l'adaptation des formations aux besoins du service.

Des possibilités en matière de temps de travail :

Selon les nécessités du service et dans le respect des dispositions applicables, les heures supplémentaires réalisées peuvent faire l'objet :

• d'une rémunération, lorsque les conditions réglementaires et les dispositions de la collectivité le permettent ;

• ou d'une récupération.

Cette organisation permet de répondre aux besoins ponctuels liés notamment aux manifestations, dispositifs de sécurisation et événements communaux.

Missions / conditions d'exercice

Surveillance et prévention :

Effectuer des patrouilles pédestres, véhiculées et de proximité

Assurer une présence préventive et dissuasive sur le territoire communal

Surveiller les espaces publics, bâtiments communaux et secteurs sensibles

Participer aux dispositifs de prévention et de sécurisation mis en place par la collectivité

Participer au dispositif « Voisins Solidaires et Attentifs »

Police administrative :

Veiller au respect des arrêtés municipaux

Assurer la surveillance du domaine public

Intervenir sur les problématiques de nuisances, incivilités et troubles de voisinage

Constater les infractions relevant des pouvoirs de police du Maire

Participer aux actions de prévention auprès des différents publics

Police de la circulation et du stationnement :

Assurer la surveillance du stationnement et de la circulation

Faire respecter les dispositions du Code de la route relevant des compétences de la Police Municipale

Sécuriser les entrées et sorties des établissements scolaires

Participer à la sécurisation des manifestations municipales

Police judiciaire

Constater les infractions relevant des compétences des agents de Police Municipale

Rédiger les procès-verbaux, rapports et comptes rendus d’intervention

Recueillir les renseignements nécessaires à la prévention des atteintes aux biens et aux personnes

Assurer le suivi administratif des interventions

Missions spécifiques liées au poste :

Participer à la surveillance du territoire des communes de Ludres et Houdemont dans le cadre de la mutualisation du service

Participer aux opérations de tranquillité vacances , au suivi des dispositifs de vidéoprotection, aux actions de prévention routière auprès des établissements scolaires, aux réunions et actions partenariales avec les services de sécurité de l’État, aux événements et manifestations organisés par la collectivité

Profils recherchés

Compétences professionnelles :

Titulaire du grade de Gardien-Brigadier de Police Municipale

Maîtrise des pouvoirs de police du Maire

Connaissance de l’environnement juridique de la Police Municipale

Capacités rédactionnelles et maîtrise des écrits professionnels

Aptitude à analyser une situation et à rendre compte

Maîtrise des outils informatiques professionnels

Qualités personnelles :

Sens du service public et de l’intérêt général

Qualités relationnelles et capacité au dialogue

Aptitude au travail en équipe

Rigueur, discrétion et disponibilité

Maîtrise de soi dans les situations conflictuelles

Autonomie et esprit d’initiative

Conditions particulières d’exercice :

Travail en uniforme

Port d’équipements de protection individuelle

Port d’armes selon les habilitations détenues

Travail possible en horaires variables, soirées, samedis et manifestations exceptionnelles

Participation aux formations obligatoires et séances d’entraînement réglementaires

Conditions statutaires :

Être titulaire du concours de Gardien-Brigadier de Police Municipale ou déjà titulaire du grade

Être agréé par le Préfet et le Procureur de la République

Être assermenté

Être à jour des formations obligatoires