Agent de sûreté F/H (réf. DLM-1/2/4-RE27)

Vos missions en quelques mots

Fonctions : Agent-e de sûreté

Emploi-type : G5B45 - Opérateur-trice logistique

Catégorie : C

Corps : Adjoint-e technique recherche et formation

BAP : G

CDD de 1 an.

A pourvoir dès que possible.

Mission :

L’agent-e de sûreté assure par une présence continue, la sécurité et veille à la protection des biens et des personnes au sein des bâtiments de Sorbonne Université. Il/elle intervient sur appel ou prévient les incidents. Il/elle prend les mesures qui s'imposent en cas d'infraction, d'accidents ou de risques menaçant la sécurité des biens ou des personnes.

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Activités principales :

• Effectue un contrôle et une surveillance des accès (ouverture-fermeture des accès, contrôles des badges, livraisons...) • Effectue des rondes régulières de prévention et de surveillance • Détecte et signale les anomalies et les intrusions consigner sur la main-courante (cahier) • Assure la protection des personnalités invitées ou en visite à l'Université • Gère les ouvertures et les fermetures ainsi que le stationnement des véhicules autorisés • Peut intervenir en cas d’incivilités ou de troubles divers (mouvements de foule, manifestations, occupations…) • Participe à la gestion des évacuations des bâtiments et à la protection des personnes • Assure le filtrage des entrées si nécessaire • Facilite l’intervention des moyens de secours • Met à jour les fiches de rondes (actions réalisées et différents incidents) • Applique les règles de sécurité et les faire appliquer aux usagers du site • Rédige un compte-rendu après chaque incident

Profil recherché

Connaissances :

• Organisation et fonctionnement d’une université idéalement de Sorbonne Université • Outils bureautiques • Réglementation en matière de sécurité et de sûreté des biens et des personnes • Techniques de surveillance et de contrôle d’accès

Savoir-faire :

• Identifier les besoins d’information spécifique d’un utilisateur et apporter une réponse • Utiliser les bases de données et les logiciels du domaine • Répondre aux attentes des usagers et réagir rapidement • Gérer des situations d’urgence • Déceler les situations anormales, prévenir les incidents et alerter • Informer et rendre compte à sa hiérarchie • Rechercher l’information, la vérifier et la classer • Travailler en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes • Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée • Aptitude à travailler seul ou en équipe • Être attentif-ve à tout changement dans l’environnement

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Savoir être :

• Savoir faire preuve de maîtrise de soi • Sens des relations humaines et esprit d’équipe • Savoir faire preuve de neutralité et de discrétion professionnelle • Savoir-faire preuve de diplomatie • Sens de l’observation et de l’écoute • Savoir faire preuve de Rigueur et d’adaptation • Savoir réagir avec calme et avoir une grande maîtrise de soi • Réactivité

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP

CDD de 1 an.

A pourvoir dès que possible.

Toute candidature (CV et lettre de motivation) doit impérativement être envoyée sous la référence DLM-1/2/4-RE27 à l'adresse mail : [email protected]

• Contraintes horaires liées au calendrier de gestion • Port d’une tenue de travail obligatoire • Travail en horaire décalé pour couvrir les horaires d’ouverture du campus • Polyvalence sur les postes en fonction des priorités du service • Aptitude physique à exécuter les tâches requises selon les postes : travail debout, rondes

Vacant à partir du 01/11/2026

Agente / agent d'accueil et de surveillance