Agent de surveillance pour la traversée des écoles et le renfort en restauration scolaire

Descriptif de l'emploi

La Ville de Romilly-sur-Seine recrute un(e) agent(e) de surveillance pour la traversée des écoles et le renfort en restauration scolaire à temps non complet (13h20 hebdomadaires). Placé(e) sous l’autorité de la Responsable du service Education.

Missions / conditions d'exercice

Missions principales :

En qualité d’agent(e) de surveillance pour la traversée des écoles et le renfort en restauration scolaire à hauteur de 13h20 par semaine, vous aurez pour missions :

La surveillance de la traversée des élèves aux heures d’entrée et de sortie :

• Sécuriser la traversée des enfants et familles sur les passages piétons aux entrées et sorties d’écoles

• Apporter des conseils ou faire remarquer les éventuelles erreurs de comportement au code de la sécurité routière

• Alerter la Police Municipale en cas de débordement (comportements inadaptés, insultes, refus de respecter les règles…)

Le renfort en restauration scolaire :

• Venir en renfort à l’encadrement des enfants sur le temps de la restauration scolaire

• Venir en renfort au service en salle dans les restaurations scolaires

Pendant les vacances scolaires :

• Entretien des surfaces de bâtiments municipaux

Caractéristiques spécifiques du poste :

• Port d’équipement de protection individuelle

• Équipée d'une chasuble jaune fluo et d'un panonceau " Stop ", la personne est chargée d'arrêter les véhicules au moment des traversée.

• Revêtue de son équipement, elle prendra place au milieu de la chaussée, après s'être assurée qu'elle pouvait le faire sans risque pour son intégrité physique.

Horaires :

• Surveillance de la traversée des écoles : 08h10/08h40 - 11h20/11h45 - 13h10/13h40 - 16h15/16h45 => 7h40 hebdo

4 jours/ hebdo, du lundi au vendredi (hors mercredis et vacances scolaires)

• Renfort encadrement ou service en salle restauration scolaire : 11h45/13h10

4 jours/ hebdo, du lundi au vendredi (hors mercredis et vacances scolaires)

• Horaires pouvant être différentes pendant les vacances scolaires

Profils recherchés

Formations :

• Assurée en interne par la Police Municipale pour la traversée des écoles

• Assurée par les agents déjà en poste pour le renfort en restauration scolaire et entretien des surfaces de bâtiments municipaux

• SST et PSR

Connaissances et compétences techniques :

• Connaissances des règles du code de la route

• Connaissances du fonctionnement des services (écoles, centres…) et de la Collectivité en général

• Compétences d’encadrement de jeunes enfants (3 à 12 ans)

• Connaissances des techniques HACCP

• Connaissances des techniques de nettoyage

Qualités requises :

• Dynamique et attentif(ve) (utilisation du portable interdite pendant la prise de poste)

• Savoir faire preuve de politesse

• Bienveillance

• Donner l’exemple

• Sens du relationnel et de l’écoute

• Ponctualité

• Sens du Service Public

• Secret professionnel

• Obligation de réserve