Agent·e de maintenance

Vos missions en quelques mots

Il/elle aura pour missions principales :

• Effectuer des travaux de rénovation et d'embellissement des locaux (sols, murs, plafonds, vitrerie) • Effectuer les opérations courantes de maintenance (métallerie, menuiserie, installations techniques, électriques et équipements de sécurité) de niveau 1 et 2 • Assurer les premières interventions, le dépannage et les réparations • Effectuer des métrés et évaluer les besoins en matériel et produits pour les chantiers en suivant leur évolution technologique • Exploiter des installations techniques (contrôle d'accès, sécurité incendie…) • Assurer les relations avec les organismes de contrôle et de sécurité • Organiser son travail et son chantier • Entretenir le matériel et l'outillage qui lui est confié • Possibilité de participer à l'élaboration d'un projet et à sa programmation • Suggérer les améliorations à apporter dans son métier, voire, en collaboration avec ses collègues, dans d'autres métiers,

Profil recherché

Connaissances :

• Techniques du domaine (connaissance approfondie) • Réglementation du domaine (connaissance générale) • Normes et procédures de sécurité (connaissance générale) • Connaissance informatique (connaissance générale) • Connaissance des règles d'hygiène, de santé et sécurité au travail en vigueur • Capacité à évaluer la durée nécessaire à la réalisation d'une intervention

Compétences opérationnelles :

Afficher la suite

• Appliquer les techniques d'installation et de maintenance des équipements (application) • Assurer l'entretien courant des outils de l'environnement de travail (maîtrise) • Diagnostiquer l'origine d'une panne (maitrise) • Appliquer les mesures de prévention (application) • Structurer son travail (maitrise) • Savoir planifier et respecter les délais (application) • Travailler en équipe

Compétences comportementales :

• Rigueur / fiabilité • Réactivité • Sens relationnel et Capacité au travail en équipe • Gestuelle et ergonomie • Savoir rendre compte

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Des avantages sociaux :

• Le remboursement d'une partie des frais de transport, • Une contribution à la mutuelle, • Des prestations d'action sociale sous conditions, • Chèques cadeaux

La conciliation de la vie personnelle et professionnelle :

Des droits à congés (50 jours/an)

Une carrière dynamique

• Une mobilité interne proposée aux personnels, • Un accompagnement personnalisé pour évoluer dans sa carrière : entretiens carrière, préparation concours, mobilité, • Une formation continue riche et accessible.

Envoi CV + Lettre motivation avant le 25/10/2026

Prise de poste le 1er décembre 2026

Vacant à partir du 01/12/2026

*Opératrice / Opérateur de maintien en condition opérationnelle*