Agent polyvalent - électricité, réseaux et télécommunications - COMMUNE D'AVERMES

Vos missions en quelques mots

La mairie d’Avermes recrute un(e) agent disposant de compétences en électricité du bâtiment et en infrastructures de réseaux informatiques et de télécommunications. Le ou la candidat(e) intégrera une collectivité territoriale dynamique et une équipe technique pluridisciplinaire. Placé(e) sous l’autorité de la Direction des Services Techniques, l’agent(e) participera aux travaux d’entretien, de maintenance et d’amélioration du patrimoine communal. Le poste comporte une dimension opérationnelle importante : l’agent(e) interviendra directement sur les installations électriques et les équipements de câblage et de raccordement des bâtiments, en lien avec le service informatique et les prestataires spécialisés. Le poste est proposé à temps complet, sur un rythme de 35 heures hebdomadaires.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o003261109001248-agent-polyvalent-electricite-reseaux-telecommunications?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Nous recherchons un(e) professionnel(le) de terrain disposant de bonnes compétences pratiques en électricité du bâtiment, complétées par une maîtrise du câblage réseau et une bonne compréhension des infrastructures de télécommunications. Le ou la candidat(e) devra être capable d’organiser le travail d’une équipe tout en participant directement aux interventions.

Savoirs et savoir-faire • Formation en électricité, électrotechnique, réseaux et télécommunications, ou expérience professionnelle équivalente. • Expérience en installation, dépannage et maintenance électrique. • Capacité à lire et interpréter des plans et schémas électriques. • Connaissance des règles de sécurité applicables aux interventions et aux bâtiments recevant du public. • Habilitations électriques adaptées aux missions, ou aptitude à les obtenir. • Connaissances générales en entretien et maintenance des bâtiments. • Capacités de planification, de coordination et d’encadrement de proximité.

Savoir-être • Sens du service public et esprit d’équipe. • Rigueur, méthode et respect des consignes de sécurité. • Autonomie et capacité à rendre compte. • Réactivité et capacité d’adaptation. • Qualités relationnelles, sens de l’écoute et aptitude à accompagner les agents.

Permis B obligatoire.

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser par mail à [email protected] ou par courrier à l’attention de Monsieur le Maire, à l’adresse suivante : 1 place Claude Wormser – 03000 Avermes au plus tard le 14 Décembre 2026.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 01/04/2027

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural