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- Calvados (14) · France
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- FR
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- 4 November 2026
Salary / pay scale
Fourchette indicative pour les contractuels: forfait € brut/an
forfait € brut/an
As published by the recruiting institution.Education and experience
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Experience
Required
- Expérience : débutant accepté, employé non qualifié
Job description
Vos missions en quelques mots
La ville de Deauville recrute une vingtaine d’agents recenseurs à durée déterminée, sous la responsabilité du coordonnateur du recensement et de son adjoint Vous aurez en charge le recensement de la population et des logements d’un secteur de la ville. Ce travail nécessite rigueur, respect, persévérance et confidentialité.
Une carte d’habilitation en qualité d’agent recenseur avec photo vous sera dédiée, elle sera à présenter à vos interlocuteurs durant la mission. Un trombinoscope avec votre photo sera communiqué auprès des habitants avant le recensement.
Période de travail : Début janvier : environ 5 jours de travail comportant 2 séances de formation obligatoires (dispensée par l’INSEE), et entre ces séances, la tournée de reconnaissance des adresses à recenser sera à réaliser Le recensement se déroulera ensuite du 21 janvier au 21 février 2027.
Tâches confiées : Se former aux concepts et aux règles du recensement, Effectuer la tournée de reconnaissance (repérer l’ensemble des adresses d’habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par son coordonnateur, Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet, Suivre l’avancement de la collecte et notamment les réponses par internet (via les SMS reçus), Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papiers complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés, Relancer, avec l’aide du coordonnateur communal, les habitants qui n’ont pas pu être joints ou qui n’ont pas répondu dans les détails impartis, Si les habitants demandes de l’aider, procéder par interview, de préférence sur internent (par exemple sur smartphone), sinon sur papier, Rencontrer le coordonnateur communal régulièrement (préconisation Insee : au moins une fois par semaine), Restituer en fin de collecte l’ensemble des documents.
Profil recherché
Expérience : débutant accepté, employé non qualifié
Durée du contrat : 1 mois
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 20 postes similaires
Permis : B-Véhicule léger utile Téléphone portable : vous recevrez 2 fois par jour des messages sms de l’Insee sur votre téléphone vous indiquant les recensements internet finalisés durant la mission Horaires : variables et adaptés, disponible en journée, soir (fin de journée), et samedis, durant la période du recensement, pendant les vacances scolaires. Rémunération : Forfait pour les deux demi-journées de formation INSEE effectuées, Forfait pour la tournée de reconnaissance effectuée et pour la qualité du carnet de tournée renseigné, Tarif aux logements et aux habitants enquêtés et au carnet correctement renseigné, après collecte régulière des données, Et Forfait aux résultats selon les objectifs atteints en termes de taux d‘avancement et de qualité de service.
Dépôt des candidatures : dès maintenant, au plus tard le 7 décembre 2026
Adressez votre CV et votre lettre de motivation à M. Bellenger, Directeur Général des Services de la Ville de Deauville, sur notre site carrière : https://jobs.layan.eu/fr/ville-de-deauville
Ou par courrier à la Mairie de Deauville: 20 rue Robert Fossorier, 14800 DEAUVILLE
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Vacant à partir du 02/01/2027
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Original vacancy: Communes · Description checked 4 November 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.