Asistentas | 1,0 etatas | Automatikos katedra

Asistentas | 1,0 etatas | Automatikos katedra

Mokslo daktaro laipsnis: informatikos inžinerijos (T007) mokslo kryptyje.

Pedagoginė patirtis:

• ne mažesnė kaip 2 metų pedagoginio darbo patirtis vedant modulius procesų valdymo realiuoju laiku, elektrotechninių medžiagų ir matavimų, elektros pavarų srityse; • gebėjimas perteikti studijų turinį, atitinkantį šiuolaikinį susijusios srities teorijų ir pažinimo lygį; • gebėjimas savarankiškai spręsti problemas; • į studentą orientuotų mokymo(si) veiklų kūrimo, įgyvendinimo, pasiekimų vertinimo, grįžtamojo ryšio teikimo, mokymo(si) veiklų vertinimo ir tobulinimo kompetencijų turėjimas; • geri oratorinių, analitinių, organizacinių, bendravimo, bendradarbiavimo, darbo dėstytojų komandoje ir įvairių suinteresuotųjų šalių interesų derinimo gebėjimai; • atvirumas, tarpkultūriškumu ir tolerancija; • gebėjimas taikyti skaitmenines technologijas.

Mokslinės veiklos vykdymo patirtis: mokslinės veiklos ir jos rezultatų sklaidos patirtis, MTEP projektų vykdymo patirtis.

Dėstomoji kalba: lietuvių ir anglų.

Reikalingas anglų kalbos lygis: C1.

Vadovavimo studentų baigiamiesiems darbams patirtis: I arba II pakopos studentų baigiamiesiems darbams.

Specifinių technologijų išmanymas:

• išmanyti komunikacijų pagrindus: OSI modelį, pramoninių tinklų topologijas, informacijos mainus automatinėse sistemose. • žinoti technologinių procesų loginio valdymo ir automatinio reguliavimo sistemų sandarą, veikimo ir sintezės principus.

Darbo su specifine įranga patirtis: dirbant su Simatic S7 valdiklių programavimo paketu STEP7.

Reikalinga papildoma patirtis ir kompetencijos: dirbant su matematinio modeliavimo ir optimizavimo programiniu paketu Matlab/Simulink.

Darbo sutarties rūšis: terminuota darbo sutartis 5 metų kadencijai.

Siūlome:

• galimybę tobulėti: vidiniai ir išoriniai mokymai, tarptautiniai seminarai, stažuotės; • bazinis atlyginimas 2 808 Eur. Darbuotojams, atitinkantiems aukštesnės kategorijos reikalavimus, gali būti skiriama papildoma priemoka nuo 245,7 Eur iki 456,3 Eur; • gerovės sprendimus: papildomas sveikatos draudimas, partnerių nuolaidos su Perks, darbuotojų gerovės programa – Kaip tu, treniruoklių salės, papildomos motyvacinės priemonės.

Pateikiami dokumentai:

• laisvos formos prašymas leisti dalyvauti konkurse (adresuotas KTU rektoriui); • gyvenimo aprašymas; • aukštojo mokslo diplomo, mokslo laipsnių diplomų kopijos (jeigu duomenų apie juos nėra KTU Žmogiškųjų išteklių apskaitos sistemoje); • akademinės veiklos aprašymas pareigybei pagal mokslo (meno) sritį: Gamtos, technologijos, medicinos ir sveikatos mokslai; • dėstytojo akademinės veiklos portfolio; • veiklos planas penkerių metų laikotarpiui; • deklaracija apie Patvirtinto tyrėjo turimas karjeros pakopos privalomas kompetencijas; • KTU bibliotekos ar paties kandidato (jeigu jis nedirba ar nestudijuoja KTU) sudarytas ir kandidato pasirašytas paskelbtų mokslo ir kitų darbų sąrašas. Ne KTU darbuotojai (ar ne KTU studentai) paskelbtų mokslo ir kitų darbų sąrašą pateikia laisva forma su pilnais bibliografiniais aprašais bei DOI (jei toks yra); • papildomi dokumentai ir medžiaga, kuri įrodo kandidato mokslinę ir pedagoginę bei ekspertinę veiklą arba kvalifikaciją (kandidato nuožiūra).

Kandidatų pareigoms užimti dokumentai priimami el. paštu [email protected].

Dokumentai turi būti pateikti ne vėliau kaip iki 2026-12-10.*

Vertiname įvairovę ir kuriame įtraukią darbo aplinką. Kviečiame kandidatuoti visus kvalifikuotus kandidatus, nepriklausomai nuo jų amžiaus, lyties, tautybės, religinių įsitikinimų, negalios, seksualinės orientacijos ar kitų su darbo funkcijomis nesusijusių aplinkybių.