- Location
- Pas-de-Calais · France
- Application deadline
- 19 November 2026
- Field of work
- Administration & policy
- Contract
- Emploi permanent
- Listing language
- FR
- Last checked
- 24 October 2026
Job description
Descriptif de l'emploi
CONTEXTE
Le Conseil départemental du Pas-de-Calais a adopté en 2022 son projet de mandat à travers trois pactes qui fixent les grandes ambitions et priorités pour la mandature :
- « Agir avec vous pour bien vivre dans le Pas-de-Calais » – Pacte des solidarités territoriales
- « Agir avec vous pour se réaliser dans le Pas-de-Calais » – Pacte des réussites citoyennes
- « Agir avec vous pour l’épanouissement de tous dans le Pas-de-Calais » – Pacte des solidarités humaines
Le Département est un acteur essentiel du quotidien des habitants. Permettre un développement harmonieux des territoires, donner à chacun une chance de réussir et de s’épanouir, garantir un accompagnement de qualité et dans la proximité aux personnes les plus fragiles, sont au cœur de ses préoccupations.
Trois axes transversaux, que sont l’accompagnement de la jeunesse, la préservation du climat et la promotion du lien social, ont également été posés par les élus comme structurants pour l’action départementale et se traduiront donc dans l’ensemble de ses politiques publiques.
C’est en s’appuyant sur une ambitieuse démarche de concertation auprès des habitants du Pas-de-Calais, de ses partenaires et de ses agents, que le Département entend mettre en œuvre concrètement ces orientations.
Avec ce projet de mandat, les élus départementaux ont fixé à l'administration le cadre de la mise en œuvre des politiques départementales jusqu'en 2027.
Le Pacte des solidarités territoriales pose, à travers 14 ambitions, les axes d'une politique forte pour prendre en compte le changement climatique dans l'ensemble des politiques départementales, garantir aux habitants des services de proximité de qualité et veiller à l'attractivité du territoire.
RAISON D’ÊTRE DU POSTE
Vous assistez le technicien exploitation et la gestionnaire du domaine public dans leurs missions respectives relatives à l’animation et au pilotage de la veille qualifiée et de la viabilité hivernale, de la gestion de crise, de la connaissance et de la gestion du trafic, de l’instruction des avis sur manifestations et des arrêtés de police de circulation. Vous participez plus particulièrement au suivi et à l’élaboration des dossiers techniques liés à l’exploitation (plans de gestion de trafic), mais devez aussi être en mesure de prendre le relai de la gestionnaire du domaine public (instruction d’avis et d’arrêtés).
POSITIONNEMENT ET ORGANISATION
1. Positionnement hiérarchique :
Pôle Aménagement et Développement Territorial (PADT)
└ Direction de la mobilité et du réseau routier
└ Service de l’exploitation et de la sécurité Routière
└ Bureau de l’Exploitation (BE)
Ce bureau est constitué d’un chef de bureau, de 3 administrateurs de la Banque de Données Routières (BDR), 1 gestionnaire administratif du domaine public, 1 gestionnaire des dispositifs automatiques de comptages routiers, 1 technicien des politiques des dépendances vertes et bleues, 1 technicien de l’exploitation routière, 1 chargé de mission et 1 dessinateur-projeteur.
2. Positionnement dans l’organisation de travail :
Localisation : la résidence administrative du poste est fixée à Arras.
Temps de travail : le temps complet est souhaité.
Poste éligible au télétravail : oui.
Cette mention ne présente qu’un caractère indicatif et ne présage pas de la décision définitive en cas de candidature au télétravail.
Conditions et contraintes du poste :
- Permis B obligatoire : des déplacements sont à prévoir sur l’ensemble du réseau routier départemental (6 200 km) et dans les maisons du Département (accès au pool de véhicule)
- Participation à la veille qualifiée de jour, vous serez soumis à des astreintes téléphoniques au bureau en journée de 8h à 17h organisées sous forme de demi-journées.
Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert, à compétences égales, à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires (loi du 26/01/84 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et décret régissant le cadre d’emplois correspondant). Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par la voie contractuelle.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du chef de bureau et en collaboration avec le technicien exploitation routière et la gestionnaire administrative de l’exploitation du réseau routier, vous aurez pour principales missions :
La préparation et l’analyse des documents techniques liés à l’exploitation du réseau routier :
- élaboration ou analyse de plans de gestion de trafic ;
- analyse des dossiers techniques joints aux demandes d’arrêtés de circulation ;
- élaboration des documents graphiques liés à l’analyse du trafic et à l’exploitation routière (veille qualifiée, viabilité hivernale, nuisances sonores, …).
La continuité de service sur les tâches administratives et de gestion :
- préparation des plannings d’astreinte ;
- suivi de la main courante ;
- suivi des stocks, commandes et livraisons de sel ;
- instruction de demandes d’avis sur manifestations ;
- instruction d’arrêtés de circulation ;
- prise d’appels téléphoniques.
Comme chaque membre du SESR, vous réaliserez des tâches de veille qualifiée de jour.
Profils recherchés
Formations et qualifications :
- connaissances en matière routière, notamment sur l’exploitation ;
- dessin et cartographie ;
- permis B indispensable.
Savoir-faire :
- utilisation des logiciels bureautiques (Excel, Outlook, Word) ;
- utilisation d’AutoCAD et d’Arcgis ;
- apprendre l’utilisation des applications informatiques métiers (WEBTRAFIC, BDR, IVOIR, plateforme manifestations…).
Savoir-être :
- autonomie dans l’organisation du travail ;
- rigueur dans le comportement et les méthodes de travail ;
- disponibilité et réactivité ;
- aptitudes à écouter, à communiquer ;
- capacité à rendre compte.
Original vacancy: CONSEIL DEPARTEMENTAL DU PAS DE CALAIS · Description checked 22 October 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.