Assistant-e technique et logistique (75)

Vos missions en quelques mots

- Assurer des réparations immobilières en régie

- Assurer la réception des commandes pour le DLGI (papier, bonbonnes d'eau, mobilier)

- Assurer la manutention (mobilier, archives..)

- Assurer la mise en place de configuration de salle (fermeture et ouverture des cloisons mobiles, installation de salle au format conférence...)

- Assurer des contrôles sur la parc de véhicules de la DRIEAT (vérification de la pression des pneus...)

- Assurer des rondes sur les sites afin de détecter rapidement les dysfonctionnements et les avaries.

- Assurer des missions de portage de documents ou de matériel entre sites ou vers les préfectures - Participation aux actions du département logistique et gestion immobilière notamment en lien avec la préparation des "événements" DRIEAT et aide en cas de manque d'effectif

Liaison hiérarchique :

Placé-e sous l'autorité du/de la chef(fe) de l'unité logistique.

Profil recherché

Connaissances techniques :

Connaître les techniques de base de maintenance bâtimentaire (électricité plomberie) Connaitre les missions et organisation interne de la DRIEAT

Avoir des notions en matière de sécurité, d'hygiène et de premiers de secours

Éléments de candidature

Personnes à contacter

• [email protected] • [email protected]

Jean AUTERNAUD, Chef du Département de la Logistique et de la Gestion Immobilière - [email protected]

Armande LIMERY-RIQUIER Armande, Cheffe de l'Unité Gestion Logistique 75 - [email protected]

Groupe RIFSEEP 1 ou 2 en fonction de l'ancienneté

N° poste Renoirh : 1554750001

Bureau partagé à 4.

Le périmètre d'intervention principal est le site de Miollis. Néanmoins, des opérations ponctuelles sont possibles sur l'ensemble du périmètre DRIEAT.

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Vacant à partir du 01/01/2027

Chargée / Chargé de l'aménagement et l'exploitation du bâti