Assistant maternel (h/f)

Descriptif de l'emploi

● Missions du poste :

Accueillir deux à trois enfants dans le cadre de son agrément et leurs familles à son domicile dans le respect du projet éducatif, du règlement intérieur et des différents protocoles.

Accompagner l’enfant dans son quotidien, l’ouvrir à l’extérieur sous le contrôle de la directrice

Participer activement à la vie de la structure sous le cadre du projet éducatif de la Direction

Missions / conditions d'exercice

● Activités :

Assure l'accueil de l'enfant au quotidien, dans le respect de son développement (individualité) et dans le respect du projet pédagogique, possibilité d'un accueil de l'enfant porteur d'handicap avec l'accord du médecin

Etablit des relations de confiance avec les familles

Transmet le déroulement de la journée de l'enfant (activité, repas, sommeil, relations avec les autres enfants...) aux familles

Apporte un soutien aux familles dans leur rôle éducatif

Veille à la sécurité de l'enfant (physique, psychique et affectif)

Contribue à l'éveil et au bien-être de l'enfant

Participe à toutes les activités de la crèche familiale

Participe aux réflexions pédagogiques de la crèche

Respecte les normes d'hygiène et de sécurité

Transmet à la direction tout problème médical, toute situation inhabituelle ou inquiétante rencontrée avec un enfant

S'occupe du lavage, de la désinfection et du maintien en bon état de marche du matériel mis à disposition par la crèche familiale

Accueille les enfants en cas de replacement, congé, urgence

Participe aux réunions d’équipe

Participe aux journées de formation, de groupes de réflexions, aux analyses de pratiques professionnelles

Participe aux sorties

Participe à l’élaboration du projet pédagogique

Profils recherchés

● Compétences et aptitudes requises :

Capacités d’organisation

Capacités éducatives et pédagogiques

Capacités de communication (avec les enfants, les parents et les professionnels)

Connaissance du règlement de fonctionnement de la structure

Maîtrise de la langue française, notamment à l’oral

Connaître les besoins fondamentaux du jeune enfant

Connaitre les différentes étapes du développement psychomoteur de l’enfant

Connaitre les règles et les consignes de sécurité et d’hygiène

Ecoute, disponibilité, patience

Etre organisée, être rigoureuse

Avoir une bonne condition physique

Savoir rendre compte

Savoir travailler en autonomie et/ou en équipe

Capacité à anticiper les comportements et les réactions de l’enfant

Savoir garder son calme et la maîtrise de soi

Disposer d’une bonne capacité d’adaptation

● Spécificités :

1/ Conditions d’exercice :

Lieu : Travail au domicile avec déplacements à la Crèche Familiale ou en extérieur

Horaires : Irréguliers selon le contrat passé avec les familles

Temps de travail journalier : 7 heures minimum et 10 heures maximum, amplitude d'ouverture de la structure : 8h00/18h30

Etre titulaire d'un agrément à jour, délivré par le président du Conseil Départemental (PMI)

Avoir fait la formation (80h) PMI