Assistant social volant de territoire

Descriptif de l'emploi

Le Département du Morbihan recherche un assistant volant de territoire pour le territoire de QUESTEMBERT (H/F).

Rejoignez la direction du développement social et de l’insertion et intervenez en renfort auprès des assistants sociaux de proximité

pour garantir la continuité et la qualité du service public.

Un poste au cœur de l’action sociale de proximité, alliant polyvalence, adaptabilité et travail en équipe.

Qui sommes-nous ?

Le département du Morbihan, c’est près de 3000 collaborateurs et 80 métiers œuvrant pour les usagers sur plus de 130 sites répartis sur l’ensemble du territoire. Echelon de la solidarité territoriale, le département du Morbihan innove au service du public. Un territoire unique situé entre terre et mer (900 km de littoral), le Morbihan s’illustre de paysages uniques et d’une grande diversité de territoires.

Pour mieux nous connaitre, c’est par ici ➩ https://www.morbihan.fr/

Votre environnement de travail

La direction générale adjointe solidarités intervient dans les domaines suivants : la protection maternelle et infantile, l'action sociale, la protection de l'enfance, l'insertion et emploi, les personnes âgées, les personnes handicapées et l'habitat-logement.

Au sein de la direction du développement social et de l’insertion, en tant qu'assistant volant de territoire, vous assurez les mêmes missions que l'assistant/e social/e de proximité sans s'engager dans l'accompagnement des usagers. Vous assurez la continuité du service public en apportant un renfort aux assistants sociaux de proximité qui accueillent des stagiaires, qui sont engagés dans les actions d'intérêt collectif, et/ou qui connaissent une surcharge d'activités.

Missions / conditions d'exercice

Vos missions

Sous la responsabilité hiérarchique du responsable de territoire, vos missions principales consisteront à :

- Intervenir auprès de personnes confrontées à des difficultés économiques, d’insertion, familiales, de santé ou de logement

- Accueillir, soutenir, orienter et accompagner la personne en vous appuyant sur ses potentialités

- Conduire des entretiens d’aide, évaluer les situations, élaborer un projet global d’intervention avec les personnes

- Mettre en place les interventions et actions collectives de prévention auprès des publics demandeurs ou signalés.

- Instruire et rédiger les dossiers d’accès aux droits ou de demandes d’aides auprès des organismes concernés

- Participer aux évaluations dans le cadre de la protection des mineurs et des majeurs

Outre les missions générales d'un assistant social de proximité, les missions de l'assistant social volant de territoire sont axées sur les :

- interventions prioritaires pour les "premières demandes"

- réponses à tout type de demandes inhérentes aux missions de l'assistante sociale de proximité

- interventions en binôme, en protection de l'enfance, sur sollicitation de l'encadrement.

Profils recherchés

Ce poste est fait pour vous SI…

· Vous êtes titulaire du diplôme d’État d’assistant du service social (DEASS).

· Vous maitrisez le cadre réglementaire et institutionnel de l’action sociale et, vous êtes en mesure de les appliquer au regard des procédures et dispositifs départementaux.

· Vous disposez d’une bonne connaissance des techniques de conduite d’entretien et d’élaboration de diagnostic global (socio-éducatif, sanitaire, financier et familial des personnes en difficultés)

Et si,

· Vous savez vous exprimer tant à l’oral qu’à l’écrit

· Vous êtes autonome, curieux et porteur d’innovation.

· Vous êtes en capacité de gérer vos émotions et de prendre du recul face aux situations parfois difficiles des usagers

Conditions d’exercice du poste :

· Poste à pourvoir à temps plein (cycle de travail 39h+RTT)

· Permis B valide obligatoire

· Gestion du temps de travail avec plages fixes et variables- badgeage

· Ordinateur portable

Conditions de rémunération et avantages

· Régime indemnitaire + SEGUR

· Participation employeur aux cotisations de mutuelle santé et de prévoyance labellisées (sous conditions)

· Forfait mobilité durable

· Compte épargne temps

· Adhésion CNAS et comité d’œuvres sociales interne (sous conditions)

· Carte resto

· Politique de formation dynamique