ATSEM EN REMPLACEMENT

Descriptif de l'emploi

Rattaché(e) au service Enfance, jeunesse et politiques éducatives, et placé(e) sous la responsabilité du chef du secteur scolaire, vous serez chargé(e) des missions suivantes :

- Assistance au personnel enseignant pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des jeunes enfants ;

- Préparation de la salle de classe le matin et mise en état de propreté des locaux et du matériel servant aux enfants ;

- Surveillance de la sieste ;

- Habillage et déshabillage des enfants ;

- Pendant la restauration, aider les jeunes enfants à manger proprement et correctement ;

- Nettoyage et entretien des classes

Le profil souhaité :

- CAP petite enfance ;

- Disponible, ponctuelle et dynamique ;

- Etre accueillante et contenante ;

- Savoir transmettre, communiquer et échanger ;

- Respecter les critères d’hygiène et de sécurité

Votre rémunération :

Rémunération statutaire + régime indemnitaire mensuel + prime annuelle

Les avantages pour nous rejoindre :

- Adhésion à Plurelya (comité des œuvres sociales et culturelles) qui vous permet de profiter d’un large éventail de prestations entre les aides pour votre quotidien et les réductions pour vos sorties ;

- Proposition d’adhésion à une mutuelle et à une prévoyance avec une participation employeur ;

- Rejoindre une équipe dynamique, passionnée et engagée !

Candidature à adresser à Madame le Maire, Square de l’Hôtel de Ville, BP 106 – 78211 SAINT-CYR-L’ÉCOLE Cedex ou par mail via le site de la Ville rubrique « Nous écrire »

Missions / conditions d'exercice

- Assistance au personnel enseignant pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des jeunes enfants ;

- Préparation de la salle de classe le matin et mise en état de propreté des locaux et du matériel servant aux enfants ;

- Surveillance de la sieste ;

- Habillage et déshabillage des enfants ;

- Pendant la restauration, aider les jeunes enfants à manger proprement et correctement ;

- Nettoyage et entretien des classes

Le profil souhaité :

- CAP petite enfance ;

- Disponible, ponctuelle et dynamique ;

- Etre accueillante et contenante ;

- Savoir transmettre, communiquer et échanger ;

- Respecter les critères d’hygiène et de sécurité

Votre rémunération :

Rémunération statutaire + régime indemnitaire mensuel + prime annuelle

Les avantages pour nous rejoindre :

- Adhésion à Plurelya (comité des œuvres sociales et culturelles) qui vous permet de profiter d’un large éventail de prestations entre les aides pour votre quotidien et les réductions pour vos sorties ;

- Proposition d’adhésion à une mutuelle et à une prévoyance avec une participation employeur ;

- Rejoindre une équipe dynamique, passionnée et engagée !

Candidature à adresser à Madame le Maire, Square de l’Hôtel de Ville, BP 106 – 78211 SAINT-CYR-L’ÉCOLE Cedex ou par mail via le site de la Ville rubrique « Nous écrire »

Profils recherchés

Le profil souhaité :

- CAP petite enfance ;

- Disponible, ponctuelle et dynamique ;

- Etre accueillante et contenante ;

- Savoir transmettre, communiquer et échanger ;

- Respecter les critères d’hygiène et de sécurité

Votre rémunération :

Rémunération statutaire + régime indemnitaire mensuel + prime annuelle

Les avantages pour nous rejoindre :

- Adhésion à Plurelya (comité des œuvres sociales et culturelles) qui vous permet de profiter d’un large éventail de prestations entre les aides pour votre quotidien et les réductions pour vos sorties ;

- Proposition d’adhésion à une mutuelle et à une prévoyance avec une participation employeur ;

- Rejoindre une équipe dynamique, passionnée et engagée !