Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachangestellten (m,w,d) 2027

Die Stadt Rheinbach liegt in der Wachstumsregion Köln-Bonn, in unmittelbarer Nähe zur Bundesstadt Bonn. Eingebettet in diese Region, die für eine sehr hohe Lebensqualität, eine Vielfalt an urbanen und ländlichen Qualitäten steht und überregional gut erreichbar ist, zeichnet sich die 28.000-Einwohner-Stadt als attraktiver Wohn- und Arbeitsort aus. Bewohner und Besucher schätzen die lebendige Innenstadt, die reizvolle landschaftliche Umgebung und das abwechslungsreiche kulturelle Angebot. Als Hochschulstandort, ausgestattet mit einem Gründer- und Technologiezentrum, bietet Rheinbach die ideale Voraussetzung für die Ansiedlung international tätiger Unternehmen.

Rheinbach hat eine Stadtverwaltung, die kreative Köpfe sucht und fördert. Neu und auch mal anders Denken ist unser Credo. Kurze Entscheidungswege und schnelles Umsetzen kennzeichnen das tägliche Arbeiten.

Bewerben Sie sich jetzt zur:

Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachangestellten (m,w,d) 2027

Umfang

Vollzeit

Befristung

3 Jahre

Vergütung

1. J. 1.368,26 €

2. J. 1.418,20 €

3. J. 1.464,02 €

Beginn

01.09.2027

Das erwartet Sie:

Die dreijährige Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten (m,w,d) qualifiziert zu sachbearbeitenden Tätigkeiten im mittleren Verwaltungsdienst. Die theoretischen Inhalte werden einmal wöchentlich am Rheinischen Studieninstitut in Köln-Rodenkirchen und blockweise am Ludwig-Ehrhard-Berufskolleg in Bonn vermittelt. Während der praktischen Abschnitte lernen die Auszubildenden die verschiedenen Bereiche der Rheinbacher Stadtverwaltung kennen.

Das überzeugt uns:

• Fachoberschulreife (mittlere Reife) oder einen als gleichwertig anerkannten Schulabschluss • mindestens befriedigende Leistungen in Deutsch und Mathematiki • eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise • Interesse an rechtlichen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen

Das bieten wir Ihnen:

• gleitende Arbeitszeit • Laptop • sehr hohe Übernahmechancen • Kostenfreies Deutschlandticket • Gesundheitsfürsorge • hohe Ausbildungs-vergütung • Lernmittelzuschuss • Corporate Benefits

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden sie, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen, bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen Schwerbehinderter werden bei gleicher Eignung ebenfalls bevorzugt.

Ansprechpartner:

Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen der Sachgebietsleiter Personalservice und -entwicklung, Herr Jan Dederichs, Tel.-Nr.: 02226/917-211, [email protected]

Die Ausschreibung kann nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr aufgerufen werden. Daher können Sie die Ausschreibung hier als PDF herunterladen.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte

bis zum 31.10.2026 hier über unser Bewerberportal!