- Location
- Haute Savoie (74) · France
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- FR
- Last checked
- 7 November 2026
Education and experience
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Education
Required
- Formation : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Expérience requise : Débutant accepté Compétences techniques
Experience
Required
- Formation : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Expérience requise : Débutant accepté Compétences techniques
Job description
Vos missions en quelques mots
Date de démarrage : Dès que possible Temps de travail : 36h40 Lieu de travail : Crèche la Tribu des P'tits Malins - Valleiry
Rattachement : Direction Cohésion Territoriale
A qui s'adresse cette offre ? Titulaires de la Fonction Publique Territoriale Contractuels jusqu'au 22/08/2027 (renouvelable) Emploi permanent : oui Catégorie et cadre d'emploi : B - Auxiliaire de Puériculture
Le service petite enfance de la CCG gère 260 places d'accueil pour les enfants de moins de 3 ans, réparties sur 9 crèches. Le travail en collaboration avec les collègues des autres crèches du service est une force, un soutien et permet des échanges constructifs dans la mise en oeuvre de projets innovants comme actuellement l'itinérance ludique.
Vos missions
- Assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille - Accompagner l'enfant dans son quotidien et assurer les conditions nécessaires à sa sécurité, son hygiène, son épanouissement, son développement et son autonomie - Etablir une relation de confiance avec le parent : maintenir la continuité domicile / structure entre les parents et l'équipe. - Contribuer au travail en équipe et à la mise en place de projets - Participer à la mise en oeuvre du projet d'itinérance ludique (ou libre circulation des enfants) - Collaborer à la mise en oeuvre du projet pédagogique, à la coordination des activités, à la gestion du matériel éducatif et à l'aménagement de l'espace - Participer à des réunions d'équipe, de service, d'analyse des pratiques professionnelles, aux journées pédagogiques, etc.
- Assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille - Accompagner l'enfant dans son quotidien et assurer les conditions nécessaires à sa sécurité, son hygiène, son épanouissement, son développement et son autonomie - Etablir une relation de confiance avec le parent : maintenir la continuité domicile / structure entre les parents et l'équipe. - Contribuer au travail en équipe et à la mise en place de projets - Participer à la mise en oeuvre du projet d'itinérance ludique (ou libre circulation des enfants) - Collaborer à la mise en oeuvre du projet pédagogique, à la coordination des activités, à la gestion du matériel éducatif et à l'aménagement de l'espace - Participer à des réunions d'équipe, de service, d'analyse des pratiques professionnelles, aux journées pédagogiques, etc.
Profil recherché
Formation : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture Expérience requise : Débutant accepté Compétences techniques * Capacité à détecter tout incident lié à la santé, la sécurité et l'hygiène de l'enfant. * Respect du secret professionnel * Respect de l'enfant et de sa famille (culture, peur, refus) * Faire preuve d'organisation dans son travail (gestion du temps et des tâches) * Faire preuve de ponctualité et d'assiduité * Capacité à se former et à se tenir informé des évolutions dans le domaine de la petite enfance Aptitudes relationnelles
Aptitudes relationnelles * Capacités à entretenir des relations éducatives et conviviales avec les enfants et leurs parents * Savoir garder une distance professionnelle. * Faire preuve de dynamisme et de motivation * Capacité à échanger en équipe et à se remettre en question
Attestation d'honorabilité de moins de 6 mois obligatoire
Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés
POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Sens de la mission Satisfaire l'intérêt général Participer au bon développement des tout-petits du territoire Réfléchir en équipe aux évolutions à apporter dans l'accueil du jeune enfant
Evolution professionnelle Accès encouragé à la formation Mobilité interne
Conditions de travail Congés + RTT : 7 semaines de fermeture par an + jours flottants Séances d'analyse des pratiques régulières Journée pédagogiques, formations, conférences
Autres avantages Tickets restaurant Prévoyance et mutuelle : participation employeur Forfait mobilité annuel (vélo - covoiturage) Prise en charge légale de l'abonnement Accès aux prestations du CNAS
PT 1365
Type de poste: Titulaire
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Vacant à partir du 04/12/2026
Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
Original vacancy: Etablissements publics de coopération intercommunale · Description checked 7 November 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.