AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F)

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, l'auxiliaire de puériculture travaille en étroite coordination avec les auxiliaires, les EJE et les autres agents. En relation directe avec les enfants et leur famille, l'agent auprès des enfants :

- Assure la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants.

- Favorise le développement de l'enfant en réalisant des actions en lien avec les équipes et les projets d'établissement.

- Maintien la continuité du service public et assurer le taux d'encadrement réglementaire.

Missions / conditions d'exercice

- Assurer, en lien avec l'équipe, l'accompagnement et le développement de l'autonomie de l'enfant.

- Garantir la propreté des locaux et un environnement de qualité nécessaire à l'accueil des enfants (hygiène, sécurité...).

- Travailler en cohérence avec l'équipe.

- Garantir la mise en œuvre au quotidien et l'évaluation du projet d'établissement.

- Participer à l'accueil des familles.

- S'assurer de la sécurité affective de l'enfant lors de l'absence de sa famille.

- Répondre aux besoins primaires de l'enfant (hygiène, alimentation, sommeil...) en respectant son rythme de vie et en veillant à sa sécurité.

- Mettre en place des projets et activités d'éveil en lien avec le projet d'établissement.

- Participer aux relations avec l'extérieur (autres structures petite enfance, bibliothèque, écoles maternelles, ...).

- Accompagner les étudiants lors de leur période de stage et en assurer le suivi.

- Réceptionner et préparer les repas et biberons des enfants dans le respect des normes HACCP (prise de température, température de réchauffe adéquate, échantillonnage...).

- Assurer la sécurité et l'hygiène environnementale (nettoyage des locaux, entretien du linge, désinfection des jeux, du mobilier et des surfaces...).

- S'assurer de la bonne gestion des stocks de produits.

Profils recherchés

SAVOIR :

- Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé.

- Connaitre les règles d'hygiènes et de sécurités.

- Avoir des connaissances en développement psychomoteur de l'enfant.

SAVOIR - FAIRE :

- Savoir organiser et gérer un groupe d'enfant seul(e) ou en relation avec un ou plusieurs collègues.

- Savoir rendre compte de son activité.

APTITUDE / QUALITE :

- Avoir une capacité d'observation et d'écoute.

- Avoir de bonnes qualités relationnelles.