Auxiliaire petite enfance

Descriptif de l'emploi

Placé sous la responsabilité de la directrice de crèche, l'auxiliaire petite enfance organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure

Missions / conditions d'exercice

Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux

Identifier et respecter les besoins de chaque enfant dans son individualité

Favoriser la socialisation du jeune enfant

Établir une relation de confiance avec les parents

Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement

Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents

Prendre en compte la diversité culturelle

Communiquer avec la famille au quotidien

Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants

Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants

Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant

Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité

Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant

Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie

Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes

Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet éducatif de la structure

Accompagner l'enfant dans une démarche éducative de développement durable

Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants

Élaborer des projets d'activités en lien avec le projet éducatif

Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression

Réguler les interactions entre les enfants

Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène

Estimer l'état de santé général de l'enfant

Repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant, transmettre à la famille et à la direction

Assurer la sécurité et prévenir l'accident

Alerter et réagir en cas d'accident

Participation à l'élaboration du projet d'établissement

Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire

Participer au travail de l'équipe et aux réunions

Rendre compte d'observations et d'activités effectuées

Favoriser la participation des parents à la vie de l'établissement

Profils recherchés

SAVOIRS :

Anatomie physiologie

Hygiène hospitalière

Techniques et protocoles de soins

Droits des enfants et de protection de la petite enfance

Communication et relation d'aide

Nutrition infantile

Techniques de manutention

SAVOIR-FAIRE :

Identifier les besoins fondamentaux, apprécier l'état de santé d'un enfant et adapter sa réponse,

Accompagner l'enfant dans la réalisation des activités dans un but d'éveil et d'autonomie,

Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins,

Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des enfants

Communiquer avec l'enfant et son entourage dans le cadre d'une relation de soutien

Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel

Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter

Concevoir des activités d'éveil et de loisirs

SAVOIR-ETRE :

Rigueur, patience et douceur

Savoir travailler en équipe

Créativité (organiser, inventer des jeux pour les enfants)

Capacité d'adaptation

CONTRAINTES DU POSTE :

Horaires de travail variables entre 7h30 et 18h30

Travail en soirée pour rencontrer les familles (réunions, temps festifs)

Autres informations :

- Poste de remplacement d'un congé maternité : poste ouvert aux contractuels ;

- Etre diplômé(e) du CAP AEPE ;

- Rémunération selon les grilles indiciaires du cadre d'emplois des agents sociaux territoriaux + IFSE + prime annuelle,

- Prise en charge des mutuelles labellisées à hauteur de 50 % en moyenne.