CADRE SOCIO EDUCATIF (H/F)

Vos missions en quelques mots

Activités principales :

Supervision de l’élaboration et de la rédaction de projets individuels socio-éducatifs

Organisation et suivi opérationnel des activités et projets socio-éducatifs, coordination avec les interlocuteurs internes et externes

Garant de la sécurité et hygiène des bâtiments et des personnes

Coordination et suivi de la prise en charge des personnes accueillies

Gestion des moyens et des ressources techniques, financières, humaines, informationnelles

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Conseils au responsable de pôle et à la direction concernant les choix, les projets, les activités socio-éducatifs du service

Encadrement d’équipe, gestion et développement des personnels

Profil recherché

Diplômé du CAFERUIS ou équivalent

Savoir-faire :

S’assurer de la capacité de l’ensemble de l’équipe à accueillir, renseigner et s’assurer de la bonne compréhension par la personne accueillie (ainsi que sa famille/son représentant légal) de sa situation

Superviser et évaluer la conception, le pilotage et l’évaluation un projet individuel socio-éducatif

Traduire les orientations, plans d'actions et moyens de réalisation en activités quotidiennes dans le projet de service

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Savoir fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles des activités et projets mis en place

Savoir réagir face à des situations complexes ou d’urgence

Superviser et valider des notes, documents et/ou rapports en lien avec les suivis socio-éducatifs

Être garant de la transmission écrite des observations du quotidien dans le dossier individuel numérisé de la personne accueillie

S’assurer de la bonne transmission des informations (en interne – notes de service, etc. et en externe auprès des partenaires) à l’échelle du service

Encadrer une équipe pluridisciplinaire et mettre en place des actions de formation et d’accompagnement des équipes (gestion du planning, circulation des informations, entretien professionnel annuel des agents, résolution des conflits, etc.)

Participer au recrutement des professionnels du service et savoir accueillir et accompagner les nouveaux professionnels (stagiaires, nouveaux arrivants)

Participer à la vie institutionnelle (temps de réflexion, groupes de travail, temps de convivialité, etc.)

Sens du travail en équipe (dont respect des circuits et des procédures, etc.)

Prise d’initiative dans son champ d’intervention

Capacité d’adaptation

Respect des valeurs et objectifs de l’établissement

Discrétion et respect de la confidentialité

Respect du cadre de la Fonction publique (dont devoir de réserve et continuité de service)

Savoir être :

Sens du travail en équipe (dont respect des circuits et des procédures, etc.)

Prise d’initiative dans son champ d’intervention

Capacité d’adaptation

Respect des valeurs et objectifs de l’établissement

Discrétion et respect de la confidentialité

Respect du cadre de la Fonction publique (dont devoir de réserve et continuité de service)

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

• Spécialisation Santé, Travail social

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

• Prise en charge du pass Navigo à hauteur de 75%

• Titres repas : prise en charge employeur à hauteur de 55%

• Mobilité interne encouragée et permettant une professionnalisation sur plusieurs types d’accompagnement

• Prime de mobilité durable (covoiturage, vélo), entre 100 et 300 € annuels

• 50 € de chèque cadeau Noël pour les enfants de moins de 16 ans

• Politique de formation ambitieuse qui assure une montée en compétences, indispensable à une employabilité tout au long de la vie : financement de 2 formations par an au minimum, VAE...

• 28 jours de congés et 27 RTT annuels

• Prestations du Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) pour les activités sportives, culturelles et les vacances, que vous soyez stagiaire, apprenti, agent titulaire ou contractuel !

Diplômé du CAFERUIS ou équivalent

Susceptible d'être vacant à partir du 28/11/2025

Responsable socio-éducative / socio-éducatif