CAIOM-DIRECTEUR DE LA RÉGLEMENTATION, DE LA CITOYENNETÉ ET DE L'IMMIGRATION

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP: 1 Vos activités principales :

- Encadre et anime les équipes de la direction (une cinquantaine d'agents) - organise le service et la mobilisation des moyens - Suit les dossiers sensibles de la direction avec le secrétaire général et le préfet - Analyse et met en œuvre les directives et orientations relatives aux politiques sectorielles qui concernent la direction - Accompagne les démarches qualité d'amélioration de l'accueil des étrangers et suit les indicateurs de performance - Impulse et met en œuvre les méthodes de réorganisation et de rationalisation des procédures - Veille au suivi des procédures contentieuses - Pilote l’organisation des élections politiques et des chambres consulaires - Veille au respect des délais d'instruction des demandes de titres (CNI, passeport, séjour) Environnement professionnel: Activités de la direction Au titre de la réglementation générale : Droit à conduire, droit funéraire, manifestations sportives, professions et activités réglementées

Au titre de la Citoyenneté : Élections politiques et des chambres consulaires, acquisition de la nationalité française, délivrance de titres d’identité et de voyage : centre d’expertise et de ressources titres CNI-passeport compétent pour la Martinique , la Guadeloupe , Saint Martin et Saint Barthélémy

Au titre de l’immigration : Application du droit des étrangers en matière de droit au séjour, droit d’asile, procédure d'éloignement et d'expulsion

Composition et effectifs du service 2 bureaux et un centre d’expertise et de ressources titres (CERT) Effectifs : 41 agents titulaires (1 CAIOM / 8 A /10 B / 22 C), 1 CDI, 4 engagés de service civique et un pool de contractuels en fonction des besoins Liaisons hiérarchiques Préfet, secrétaire général de la préfecture, secrétaire général adjoint Liaisons fonctionnelles Ministère de l’intérieur, cabinet du préfet, sous-préfets, autres services de la préfecture, forces de sécurité intérieure, collectivités territoriales, juridictions administratives et judiciaires, élus, usagers, professionnels de la circulation, chambres consulaires, OFII , OFPRA, etc.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

[email protected]

Pour candidater: - vous devez impérativement enregistrer votre candidature en ligne sur le site MOB-MI: https://ministereinterieur-employee.talent-soft.com/ ou via l'internet https://choisirleservicepublic.gouv.fr

- pièces à transmettre à l'adresse mail [email protected] : CV, lettre de motivation et demande de détachement CAIOM (https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-Formulaire-CAIOM%202025.pdf) accompagnée des pièces justificatives requises.

Qui contacter ? Aurélien ADAM, secrétaire général de la préfecture : [email protected]

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Grande disponibilité, rigueur, réactivité, capacité de synthèse, d'analyse et d'écoute - sens des responsabilités, sens de l'initiative de l'anticipation, force de proposition, NBI : 30 points Durée attendue sur le poste

3 à 5 ans Vos perspectives Direction en charge de traiter une grande diversité de domaines avec des enjeux de management importants. Permet de développer des compétences variées en particulier juridiques et managériales pour accéder à des responsabilités supérieures.

Décret n° 2007-1488 du 17 octobre 2007 relatif à l'emploi de conseiller d'administration de l'intérieur et de l'outre-mer, disponible via le lien suivant : https://www.legifrance.gouv.fr/loda/id/JORFTEXT000000252523 Ce poste n'est pas ouvert aux contractuels.

Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026

Cadre dirigeant d'un service territorial