Chargé de communication numérique - COLLECTIVITE DE SAINT BARTHELEMY

Vos missions en quelques mots

Contribuer à la prise en charge de la communication externe et stratégique de la Collectivité en articulation avec les orientations politiques et culturelles de la Collectivité. Participer à la logistique des cérémonies institutionnelles et des évènements de la Collectivité.

Assurer de l'organisation matérielle et logistique des différentes manifestations pilotées par la Collectivité (Fête patronale, 14 & 15 Juillet, 31 décembre) et tout autre événement susceptible de valoriser l'image de la Collectivité Élaboration de la stratégie de communication de la collectivité en s'assurant de la réalisation matérielle, de la logistique et de la mise en œuvre d'actions ou d'évènements Rédiger et mettre en forme les supports de communication (magazine, site web, Facebook, autres), en relation avec les partenaires internes ou externes avec le souci permanent d'être en cohérence avec la politique globale définie par la Collectivité

Profil recherché

Apporter son expertise pour aider à la prise de décision Assurer sa propre sécurité et celle des autres Assurer une veille règlementaire liée à son secteur d'activité et intégrer les évolutions dans les actions opérationnelles Assurer un rôle de traducteur et concevoir des écrits stratégiques pour sécuriser la Collectivité Concevoir et proposer une ligne éditoriale pour le magazine de la Collectivité Concevoir et proposer une stratégie d'amélioration de la qualité d'accueil Concevoir et proposer un projet web à la Direction Générale et aux élus pour faire face aux besoins actuels et ou futurs Conserver des documents et dossiers Coordonner la venue de la presse et la diffusion d'un message pour un évènement particulier Créer à la demande des élus des projets évènementiels correspondant à leurs attentes Développer des relations entre services Être force de conseils auprès des élus Être référent pour l'élaboration d'un projet stratégique Identifier les marques de la Collectivité Organiser un évènement dans le but de promouvoir l'institution ou les actions des élus Présenter aux élus une stratégie de communication afin d'accompagner leurs choix politiques Rédiger un document contractuel Sélectionner et proposer du contenu graphique pour prise de décision des élus Soutenir la stratégie politique par une communication photographique Utiliser les fonctions avancées de la bureautique

BAC+2 minimum

Lettre de motivation et CV doivent obligatoirement être déposés sur le site Emploi Territorial

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 23/02/2027

Chargée / Chargé de communication