Chargé de mission Cité éducative - MAIRIE DE CHATELLERAULT

Vos missions en quelques mots

En étroite collaboration avec la Préfecture de la Vienne et l’Education Nationale, la ville de Châtellerault a obtenu le label cité éducative en 2021 pour les quartiers « Lac-Renardières-Ozon » et figure donc parmi les 200 cités du territoire national. Les Cités éducatives visent à intensifier les prises en charges éducatives des enfants et des jeunes, de 0 à 25 ans, avant, pendant, autour et après le cadre scolaire. Il s’agit de fédérer l’ensemble des acteurs éducatifs travaillant dans les quartiers prioritaires pour mettre en œuvre une stratégie partagée, autour d’un établissement scolaire. L’enjeu est de pouvoir accompagner au mieux chaque parcours éducatif individuel, depuis la petite enfance jusqu’à l’insertion professionnelle, dans tous les temps et espaces de vie.

Rattaché(e) hiérarchiquement à la directrice de l’éducation, vous travaillerez en lien avec l’ensemble de l’équipe projet et en particulier avec le chef de projet cité éducative/coordonnateur Rep+. Vous dynamisez et coordonnez le réseau des acteurs, assurez le suivi administratif et financier du dispositif ainsi que son évaluation et contribuez à l’animation des instances de pilotage.

Activités : Animation et coordination du dispositif • Contribuer à l’animation des instances de pilotage et des réunions partenariales. • Favoriser la mise en synergie des acteurs par l’interconnaissance et une meilleure visibilité des actions et missions Suivi • Superviser la déclinaison opérationnelle du plan d’action : suivi des actions et appui aux partenaires • Conduire l’évaluation du projet : recueil des indicateurs et éléments relatifs à la revue de projet, en lien avec l’IRTS

Fonction ressource • Assurer la promotion et la communication de la cité éducative en lien avec le service communication de la Ville. • Suivre les appels à projet et appuyer les porteurs dans la constitution de leurs dossiers. • Mobiliser les outils de pilotage administratifs et financiers permettant la mise en œuvre opérationnelle des actions. • Suivre le budget.

Profil recherché

Issu(e) d’une formation niveau master en gestion de projet (Bac +5minimum) dans le domaine de l’éducation, de la politique de la ville, ou équivalent, vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une connaissance avérée des différents dispositifs liés à la politique de la Ville et du milieu de l’éducation. Une expérience du domaine de l’orientation et de l’insertion serait un plus. Vous maîtrisez la méthode de conduite de projet et vous proposez des outils de suivi. Votre sens de l’écoute, vos qualités relationnelles seront des atouts pour animer des réunions, mobiliser des réseaux et travailler en équipe. Vous maîtrisez les outils bureautiques

Poste à pourvoir le 1er janvier 2027

Durée du contrat : 24 mois

Rémunération, conditions de travail et avantages sociaux proposés : Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle Congés annuels : 25 jours + 2 jours de fractionnement Organisation du travail : Cycles de travail de 35h à 38h30 avec RTT Avantages sociaux : Participation prévoyance maintien de salaire + CNAS + COS

Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier - à l'attention de Madame le Maire de la Ville de Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 10619, 86106 CHÂTELLERAULT Cedex ou par mail – [email protected]

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.

Vacant à partir du 01/01/2027

Chargée / Chargé de développement territorial