Chargé de mission (H/F) -"dialogue social et dossiers transversaux"-Rectorat 38

Vos missions en quelques mots

Missions exercées sous l’autorité hiérarchique de la secrétaire générale d’académie

Liens fonctionnels étroits avec les secrétaires générales adjointes, la cheffe du bureau du secrétariat général et le chef de cabinet du recteur

Principaux interlocuteurs :

- Les services du rectorat d’académie ou de région académique

- Les services des DSDEN

- Les services du ministère

- Les représentants des personnels

- Les établissements scolaires

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Principales missions:

• Le chargé / la chargée de mission « dialogue social et dossiers transversaux » assure l’organisation et le bon fonctionnement du dialogue social. Il / elle veille à la fluidité et à la qualité des relations avec les organisations syndicales et coordonne les services à l’interne pour sécuriser la mise en place des instances et le suivi de leurs travaux. • Par son rôle d’expert et de conseil, il / elle veille au respect des règles relatives aux instances et à l’exercice du droit syndical et est force de proposition auprès de la direction pour simplifier et optimiser la gestion des activités et la diffusion des informations. • Il / elle assure également la préparation et le suivi de dossiers transversaux relatifs à la continuité et la qualité du service public (notamment dialogues stratégiques

Activités principales :

• Assurer conseil et expertise sur le fonctionnement des instances et du dialogue social • Produire les arrêtés de composition des instances • Élaborer le calendrier annuel des instances académiques et des groupes de travail • Préparer les ordres du jour et les documents supports en lien avec les services contributeurs • Suivre les relations avec les organisations syndicales • Organiser la mise en place des réunions • Rédiger les procès verbaux des instances ou des relevés de conclusions de groupes de travail thématiques • Élaborer des tableaux de bord et de suivi de décisions • Assurer la gestion et le suivi de dossiers transversaux

Profil recherché

Compétences et aptitudes :

• Connaissance de l’environnement de l’Education nationale et du cadre du dialogue social dans la fonction publique • Capacité d’anticipation et d’organisation • Capacité à animer des collectifs de travail • Aisance rédactionnelle et relationnelle • Esprit d’analyse et de synthèse • Réaliser des études, produire des tableaux de bord, présenter des résultats • Bonne maîtrise des outils informatiques • Discrétion

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Expériences / diplôme :

- Un diplôme de Bac+3 est exigé

- Une expérience dans le secteur public est souhaitée

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Langues

• Français Autonome

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Les candidats et candidates doivent postuler directement sur la plateforme Rejoignez les métiers de l'éducation. https://recrutement.education.gouv.fr/recrutement/offres

Date de vacance du poste : 11/12/2026

Durée du contrat (le cas échéant) : CDD 1 an – renouvelable

Localisation : rectorat de Grenoble – 7, place Bir Hakeim – 38000 Grenoble

Déplacements : ponctuels – possibilité d’utiliser un véhicule de service

Télétravail : oui – après une période d’adaptation au poste

Temps de travail : 36h20 hebdomadaire avec 51 jours de congés (jours d’ARTT compris)

Contraintes particulières : pics d’activités et nécessité de présentiel en lien avec le calendrier des instances

Chargée / Chargé du dialogue social