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Chargé des Affaires Foncières et Immobilières (h/f) - Mairie de CASTELSARRASIN

Communes

Institution activity calendar — new and expired jobs

Location
Tarn et Garonne (82) · France
Application deadline
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Field of work
Administration & policy
Contract
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Listing language
FR
Last checked
13 November 2026

Salary / pay scale

Fourchette indicative pour les contractuels: rémunération statutaire + ISFE + COS + PSC € brut/an

rémunération statutaire + ISFE + COS + PSC € brut/an

As published by the recruiting institution.

Job description

Vos missions en quelques mots

La Ville de Castelsarrasin, 14 579 habitants et sous-préfecture de Tarn-et-Garonne, crée un poste de Chargé(e) des Affaires Foncières et Immobilières , pour participer et contribuer à la mise en œuvre d’une gestion dynamique, transversale et optimisée du patrimoine immobilier, conformément aux orientations définies.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o082261112000663-charge-affaires-foncieres-immobilieres?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissances, savoir-faire et outils nécessaires :

- Formation supérieure en Droit Immobilier, en Droit Public. - Connaissances du C.G.C.T et du Code Général de la Propriété des Personnes Publiques. - Expérience sur un poste similaire ou de juriste. - Maîtrise des enjeux fonciers et immobiliers des Collectivités territoriales, ainsi que des procédures d’acquisition, de cession et de préemption. - Connaissance des procédures d’expropriation et des contentieux fonciers. - Être force de propositions auprès de la direction quant aux orientations stratégiques à mettre en œuvre en matière de foncier. - Techniques de communication et de négociation. - Capacité d’analyse et de synthèse. - Fonctionnement des collectivités territoriales. - Maîtrise des outils bureautiques. - Tableaux de bord et outils de planification et suivi. - Règles d’orthographe, syntaxe et grammaire.

Qualités attendues :

- Autonomie, réactivité et capacité à inscrire son action dans le cadre d’une organisation complexe. - Gestion des priorités et identification des urgences. - Capacité à analyser et synthétiser la réglementation et la jurisprudence. - Grande rigueur dans l’organisation du travail. - Discrétion professionnelle et devoir de réserve. - Qualités rédactionnelles. - Sens du travail en équipe. - Véhicule une image positive de la Collectivité.

Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre C.V à l'attention de Monsieur le Maire.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 11/01/2027

Responsable de gestion de patrimoine immobilier

Original vacancy: Communes · Description checked 13 November 2026

The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.