- Location
- Oise (60) · France
- Application deadline
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- Field of work
- Administration & policy
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- FR
- Last checked
- 24 October 2026
Job description
Vos missions en quelques mots
- Réaliser la collecte d'informations, le traitement, l'analyse, la gestion, la structuration et la veille des données habitat ;
- Participer à la connaissance habitat du territoire en contribuant à des études et valoriser les résultats par leur restitution sous forme diverses (publications, fiche de synthèse, cartographie) ;
- Faciliter l'approbation des données en tenant à jour un catalogue des informations disponibles ;
- Veille réglementaire sur les sujets habitat ;
- Contribuer à l'interprétation des données (atlas, statistiques, graphiques, cartographie, notes) ;
- Contribuer au suivi des organismes HLM (CUS, fiche bailleur) ;
- Suivi des communes concernées par la loi SRU ;
- Contribuer à la rédaction des « Porter à connaissance » des PLH et PLUiH.M, et des documents d'urbanisme.
Profil recherché
Compétences techniques :
Collecte, traitement et synthétisation des informations ;
Utilisation intensive de données statistiques (acquisition, création et capacité d'analyse) ;
Connaissance générale dans le domaine de l'habitat (déjà acquise ou à acquérir progressivement en poste) .
Bonne maîtrise des outils informatiques (traitement de texte, tableur, logiciels spécifiques) ;
Connaissance de base en cartographie (QGIS) (déjà acquise ou à acquérir progressivement en poste, pour être en capacité de commander efficacement des cartes à un autre bureau dédié à la réalisation effective).
Compétences transversales :
Faire preuve de rigueur et de méthode ;
Avoir un esprit d'analyse et de synthèse.
Compétences relationnelles :
Aptitude au travail d'équipe en mode projet ;
Être autonome ;
Esprit d'écoute pour interpréter et analyser les besoins des interlocuteurs ;
Savoir communiquer et rendre compte.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personnes à contacter
• [email protected] • [email protected]
François BOUVIER, Responsable du Service Habitat, Logement et Renouvellement Urbain (SHLRU)
Tél. 03.64 58 15 40 [email protected]
Fabienne PUNZANO, Adjointe au responsable du Service Habitat, Logement et Renouvellement Urbain ; [email protected]
Pour les questions relatives à la procédure de mobilité et au recrutement :
Agnès HAIZE, Chargée de recrutement,
Tel : 03.44.60.12.43
Le formulaire de mobilité est requis pour les candidats titulaires.
Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Groupe RIFSEEP 3
38 h 30 horaires variables
Nécessité de posséder le permis B
Télétravail possible, en accord avec le supérieur hiérarchique - 2 jours maximum / semaine (jours flottants et/ou fixes).
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
Vacant à partir du 01/01/2027
Analyste de données
Original vacancy: Direction Départementale des Territoires de l'Oise (DDT 60) · Description checked 20 October 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.