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France · Public institution

Chargé(e) de mission immigration « contentieux / ordre public »

Préfecture du Haut-Rhin

Institution activity calendar — new and expired jobs

Location
Haut Rhin (68) · France
Application deadline
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Field of work
Administration & policy
Contract
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Listing language
FR
Last checked
4 November 2026

Job description

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales : Au sein du bureau de l’asile et de l’éloignement de la préfecture du Haut-Rhin, vous êtes chargé spécifiquement :

En votre qualité de juriste spécialisé en droit des étrangers :

- de représenter le préfet (défense écrite et éventuellement orale) devant les juridictions administratives et judiciaires ; - de conseiller les collègues du bureau en matière d'interprétation des textes, de rédaction des actes et d'exécution des décisions juridictionnelles ; d’assurer une veille juridique ; - d’assurer le suivi de l'activité contentieuse du service et les remontées statistiques ; de suivre le respect des délais et l’exécution des décisions de justice ; - d’assurer la veille quotidienne sur Télérecours (production de mémoires dans tous les dossiers, TA et CAA) ; - d’enregistrer les dossiers contentieux dans l’application SIAJ-NG ;

Au titre de la mission « ordre public » :

- de traiter les dossiers des étrangers qui représentent une menace particulièrement grave pour l’ordre public, notamment ceux incarcérés, en lien avec les agents de la cellule éloignement et le chef de bureau ; - d’organiser les séances et mener les procédures de consultation de la commission d’expulsion ainsi que rédiger les mesures administratives et le contentieux y afférent ;

Au titre de la mission « éloignement » : D’assurer des permanences rémunérées les samedi, dimanche et jours fériés, par roulement, à domicile ou nécessitant un déplacement en préfecture, en lien avec les partenaires extérieurs (police, gendarmerie, juridictions, établissements pénitentiaires, centre de rétention…), en traitant les procédures légales et réglementaires visant au départ du territoire français des étrangers en situation irrégulière par : - l’analyse des situations, en prenant en compte l'ensemble des éléments humains, familiaux et comportementaux ; - la préparation et la mise en œuvre des décisions (obligations de quitter le territoire, arrêtés de transfert ou de réadmission, placements en rétention, assignations à résidence) ; - l’organisation et l’animation de l'exécution des mesures, en lien avec les services de police et de gendarmerie ;

Votre environnement professionnel : Activités du service : Application de la réglementation des étrangers - conduite de la politique d'immigration.

Composition et effectifs des bureaux chargés de l’immigration : Les deux bureaux chargés de l’immigration (admission au séjour ; asile-éloignement) sont composés de 50 à 60 agents

Liaisons hiérarchiques : Chef(fe) du bureau de l’asile et de l’éloignement / directeur de l’immigration, de la légalité et de la citoyenneté

Liaisons fonctionnelles : Ministère, tribunaux administratifs et judiciaires, cours d’appel administratives - agents des bureaux chargés de l’immigration - gendarmerie – DIPN – OFPRA – CNDA – consulats – centres de rétentions – établissements pénitentiaires – SPIP...

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques - Avoir des compétences juridiques : niveau expert requis - Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir - Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis

Savoir-faire - Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis - Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis - Savoir s'organiser : niveau expert requis - Savoir analyser : niveau expert requis - Savoir rédiger : niveau maîtrise requis

Savoir être - Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis - Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis - Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis - Savoir communiquer : niveau maîtrise requis

Perspectives : Poste à dominante juridique, dans un domaine sensible, permettant d'acquérir de l'expérience en vue de postes à responsabilité (cabinet, direction).

Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum

Éléments de candidature

Personnes à contacter

[email protected]

Localisation administrative et géographique : Préfecture du Haut-Rhin Direction de l’immigration, de la citoyenneté et de la légalité Bureau de l'Asile et de l’Éloignement Cité administrative 3 rue Fleischhauer 68000 Colmar

Code fiche emploi (RMFP) : FP2JUR02 Code fiche emploi (REMI) : JUR002A

Ce poste riche, à dominante juridique, sollicite une grande réactivité dans un contexte d’urgence eu égard aux courts délais de traitement, une capacité importante d’organisation et un grand sens des relations humaines.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Déplacement au tribunal administratif de Strasbourg ou rarement dans une autre juridiction. Le cas échéant, nécessité de demeurer au-delà des heures habituelles de bureau, pour achever une procédure en cours. Permanence rémunérée les samedi, dimanche et jours fériés, par roulement, à domicile ou nécessitant un déplacement en préfecture. Le poste peut être ouvert au télétravail de manière ponctuelle ou limitée, à discuter avec le supérieur hiérarchique.

Formations : prise de poste : droit des étrangers, contentieux des étrangers, éloignement complémentaires : accueil du public, lutte contre la fraude

Qui contacter ? Mme Emmanuelle AGOSTA, chef du bureau asile-éloignement, [email protected]

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : CV + lettre de motivation + formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Fondement du Code général de la fonction publique – 2° de l’article L332-2

Vacant à partir du 11/12/2026

Chargée / Chargé du contentieux

Original vacancy: Préfecture du Haut-Rhin · Description checked 4 November 2026

The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.