Chargé(e) de mission logistique de la surveillance d'examens à distance

Vos missions en quelques mots

🛠️En tant que chargé(e) de mission logistique de la surveillance d’examens à distance, vos missions principales seront :

Piloter la logistique globale :

• Dimensionner les besoins (ressources humaines, techniques, administratives) pour assurer le bon déroulement des épreuves. • Créer et formaliser des procédures innovantes pour la gestion des données des candidats, leur inscription, la prise en compte des aménagements, ou encore l’organisation des sessions. • Superviser le dialogue avec les candidats (réponses aux sollicitations, communication des résultats). • Former et conseiller les unités opérationnelles (UO) sur la mise en œuvre des dispositifs, via des guides pratiques, des animations fonctionnelles, etc.

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Pilotage et amélioration continue:

• Garantir la conformité aux référentiels qualité (RNCP, Qualiopi) et aux cadres législatifs/technologiques en vigueur. • Contribuer activement aux jurys et commissions, avec un esprit critique et une approche proactive. • Produire des indicateurs de performance et des bilans pour évaluer l’efficacité des dispositifs.

Profil recherché

Votre profil et vos atouts pour réussir à ce poste :

Compétences et connaissances clés

• Système éducatif et ses enjeux • Référentiels du répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) et Qualiopi • Management de projet • Technologies de l'information et de la communication pour l’éducation • Animer une équipe / un réseau à distance • Organiser, planifier son activité et respecter les délais

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Savoir-être :

• Rigueur, autonomie et adaptabilité dans un environnement dynamique. • Force de proposition pour contribuer à l’amélioration continue. • Excellentes capacités relationnelles (communication, écoute, diplomatie).

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Pour postuler, veuillez envoyer, dans un délai de 30 jours à compter de la publication, un cv et une lettre de motivation accompagnés des pièces suivantes:

Pour les agents fonctionnaires :

- copie du dernier arrêté de changement d’échelon

- Vous pouvez joindre des documents complémentaires le cas échéant, comme la copie de vos 2 derniers entretiens professionnels

Informations complémentaires:

Fourchette de rémunération 30K-38K brute annuel.

Possibilité de télétravail

Des déplacements sur les unités opérationnelles du Cned sont à prévoir.

En rejoignant le Cned, vous bénéficiez :

• D’un environnement de travail bienveillant et stimulant • D’un bon équilibre vie professionnelle et personnelle • D’une possibilité de télétravailler 1-2 fois par semaine • Jusqu’à 51 jours de congés et ARTT par an en fonction du choix du cycle de travail • D’une amicale offrant de nombreux avantages (sorties, arbre de noël, séjour en France ou à l’étranger…) • D’une prise en charge à 75% de l’abonnement aux transports en commun • Du Pass éducation et d’un accès à de nombreux avantages sur Préau.education.fr

📝 Notre processus de recrutement :

Étape 1 : Candidatez en envoyant votre CV et votre lettre de motivation via l’URL suivant https://cned-recrutement.gestmax.fr/apply/1352/7

Étape 2 : Après l’étude de votre candidature, si celle-ci est retenue, nous aurons le plaisir de prendre contact avec vous et de vous rencontrer pour un entretien.

Étape 3 : Si le souhait commun de travailler ensemble est confirmé, nous préparerons votre arrivée en vous tenant informé et en vous accompagnant dans chaque étape.

N'hésitez plus, et rejoignez nos équipes !

Fondement juridique du recrutement sur contrat, le cas échéant : Article L.332-2-2° du Code Général de la Fonction Publique

Vacant à partir du 01/03/2027

Chargée / Chargé du pilotage de l'offre de formation