Chargé·e de Mission Qualité de l’Eau Potable

Descriptif de l'emploi

Vous souhaitez protéger durablement la ressource en eau et accompagner la transition agricole.

La Régie de l’Eau ECLA recrute un·e Chargé·e de mission Qualité de l’eau potable pour piloter la protection de ses cinq ressources en eau, qui alimentent les 16 communes du territoire.

À la croisée des enjeux environnementaux, agricoles et sanitaires, vous conduisez des projets, mobilisez les acteurs locaux et accompagnez les évolutions de pratiques pour préserver durablement la qualité de l’eau

Missions / conditions d'exercice

Protéger les ressources en eau potable

• Coordonner le suivi analytique, analyser les données et évaluer la qualité de l’eau

• Assurer la veille réglementaire et piloter les procédures de protection des captages

• Suivre l’efficacité des actions engagées et veiller au respect des arrêtés préfectoraux

Piloter les programmes de protection des captages

• Élaborer et coordonner les programmes d’action sur les aires d’alimentation des captages

• Mobiliser les agriculteurs et les partenaires, organiser les actions de terrain et animer les comités de pilotage

• Suivre les indicateurs, réaliser les bilans et valoriser les retours d’expérience

Accompagner la transition des pratiques agricoles

• Conseiller les exploitants dans l’évolution de leurs pratiques vers une réduction des intrants

• Organiser des rencontres, formations et journées techniques

• Piloter les Paiements pour Services Environnementaux (PSE) et suivre les engagements des exploitations

Développer des projets territoriaux

• Contribuer au développement de filières agricoles à bas niveaux d’intrants et au Projet Alimentaire Territorial (PAT)

• Participer à la stratégie foncière du captage de Villevieux et développer des outils de protection environnementale

Assurer le suivi administratif et financier

• Monter et suivre les demandes de subventions, les conventions de financement et les budgets

• Contribuer au Rapport sur le Prix et la Qualité du Service (RPQS)

• Présenter les démarches et leurs résultats aux élus, partenaires et financeurs

Sensibiliser et communiquer

• Concevoir des actions de sensibilisation à la qualité de l’eau potable

• Valoriser les initiatives et les résultats auprès des habitants et des acteurs du territoire

Profils recherchés

CADRE STATUTAIRE

• Cadres d’emplois : techniciens territoriaux ou ingénieurs territoriaux / B ou A

• Recrutement : par voie de mutation.

• Prise de poste souhaitée : 1er janvier 2027.

• Temps de travail : 37 heures sur 4,5 jours, avec plages fixes et variables.

• Spécificités : déplacements sur le territoire, réunions occasionnelles en soirée et participation à la Fête de l’eau le week-end.

• Permis B indispensable.

Formation : Bac +3 à Bac +5 en environnement, gestion de l’eau, agronomie, sciences du vivant ou domaine équivalent.

APTITUDES & COMPÉTENCES REQUISES

Compétences attendues :

• Connaissances en protection des captages, qualité de l’eau et pratiques agricoles

• Maîtrise de la conduite de projets, de l’analyse de données et du suivi d’indicateurs

• Capacités rédactionnelles et expérience en montage de dossiers administratifs et financiers

• Aptitude à animer des réunions, conduire une concertation et coordonner des partenaires

Vos atouts : autonomie, rigueur, sens de l’organisation, diplomatie, esprit d’initiative et qualités relationnelles. Vous savez fédérer des acteurs aux profils variés et faire avancer des projets collectifs.

Une connaissance du fonctionnement des collectivités, du monde agricole et des acteurs institutionnels serait appréciée.