Chargé.e marketing - SESS/STAPS

Vos missions en quelques mots

Mission(s) : Sous la responsabilité du responsable du Pôle, en lien avec les responsable pédagogiques, vous êtes en charge de la promotion de l'offre de formation professionnelle de l’UFR, en analysant les besoins de nos prospects, particuliers, entreprises et acteurs publics partenaires ... A ce titre, vous : - Promouvez l’offre de formation FC et FA de la composante via tous les média (internet, réseau professionnels et institutionnels) - Mettez à jour les information sur l’ensemble des supports de présentation internes et externes pour l’offre formation de l’UFR - Prospectez activement les collectivités territoriales, les établissements publics, les grandes et moyennes entreprises, les particuliers, mais également les partenaires institutionnels du territoire et sur le plan national pour les inciter à avoir recours à la formation professionnelle (montée en compétences de leurs salariés, accueil d’apprentis, etc...) - Collaborez avec la direction centrale DIFPRO et son CFA

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Les missions peuvent évoluer en fonction des besoins du service.

Profil recherché

Agents contractuels (CDD de 12 mois avec possibilité de renouvellement)

Rémunération selon la grille indiciaire des Techniciens de recherche et de formation (TECH) - Catégorie B et pour les contractuels, la fourchette de salaire net mensuel se situe entre 1700 € et 2000 € (le montant le plus élevé correspond à un CDD en fin de carrière)

Connaissances souhaitées :

environnement de l'enseignement supérieur, de la formation professionnelle et des dispositifs de formation continue, d'alternance et d'apprentissage ainsi que des acteurs institutionnels : collectivités territoriales, établissements publics, OPCO, entreprises, CFA, organismes de formation

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Savoir-faire :

Connaissance des outils numériques de communication (site web, réseaux sociaux, CRM, outils collaboratifs).Connaissance du cadre réglementaire de la formation professionnelle et de l'apprentissage. Connaissance des techniques de communication et de marketing de l'offre de formation.

Savoir-être :

Savoir travailler en équipe constituée d'acteurs de différents statuts et institutions. Etre à l'aise dans le domaine de l'enseignement supérieur et auprès de publics professionnels. Autonomie dans l'organisation du travail. Réactivité et capacité à gérer les priorités. Dynamisme

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 4 Baccalauréat

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Information UPEC : Accompagnement dans l’évolution professionnelle, 47 jours de congés annuels, Espaces de restauration pour les personnels, Activités culturelles et de loisirs à tarifs préférentiels

Vacant à partir du 02/11/2026

*Chargée / Chargé de marketing*