Chargée / Chargé de la maintenance et de l'exploitation H/F

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : groupe 2

Vos activités principales :

Sous le contrôle du chef de la section immobilier, l’agent est chargé d’effectuer les tâches suivantes :

- Planifie et réalise des opérations de mise en œuvre et/ou maintenance tous corps d’état (électricité, plomberie, peinture, serrurerie, menuiserie, maçonnerie…) sur les bâtiments de tout le périmètre DTPN988 (commissariat central, école de police, immeuble Paul DOUMER, ZA Tontouta…)

- Assure l’accompagnement du bureau de contrôle lors des visites périodiques des installations électriques, incendie, ascenseurs, portes automatiques

- Mise en conformité des installations électriques en application des normes et réglementations en vigueur

- Renseigne et suit ses interventions (tickets) via l’application GLPI

- Participe à la définition des besoins d’achat et de renouvellement des matériels (EB, DA, SF)

- Propose des améliorations dans tous les domaines d’intervention (technique, économique, organisationnel, logistique) et participe aux études et à la réalisation de dossiers techniques

- Effectue un suivi technique des moyens mis à disposition

- Élabore des compte-rendus d’intervention, alimente et exploite des outils de gestion, évalue les coûts

- Participe à la mise en place du pavoisement des édifices

- Contrôle le respect des règles de prévention des risques et de sécurité

- Effectue des missions logistiques de soutien aux autres sections pour les services opérationnels (manutention et transport des mobiliers et matériels pour les concours et pour les déménagements)

Votre environnement professionnel : Activités du service Le STGR est composé de 44 agents :

- 1 chef du Service Territorial de Gestion des Ressources ; - 1 adjoint au chef du Service Territorial de Gestion des Ressources ; - 1 cellule juridique : 1 ETPT - 1 contrôleur de gestion : 1 ETPT - 1 assistant administratif : 1 ETPT - 1 Bureau des Ressources Humaines : 11 ETPT

- 1 Bureau des Moyens et de la Logistique : 22 ETPT dont 3 MAD

- 1 Bureau des Finances : 6 ETPT Liaisons hiérarchiques Le chef de la section immobilier Le chef du bureau des moyens et de la logistique et son adjointe La cheffe STGR et son adjointe La Directrice de la DTPN et son adjoint

Profil recherché

Connaissances techniques Avoir des connaissances techniques en électricité : niveau expert - requis Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique - requis Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique - requis Savoir-faire Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise - requis Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis Savoir-être avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis savoir communiquer : niveau pratique - requis

Vos perspectives : Valorisation d’expérience, évolution possible au sein de la DTPN

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Qui contacter ? Le bureau des moyens et de la logistique : [email protected] Le Bureau des ressources humaines : [email protected]

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Localisation administrative et géographique / Affectation : Direction Territoriale de la Police Nationale de la Nouvelle-Calédonie - Service Territorial de Gestion des Ressources - Bureau des moyens et de la logistique - 360 rue Jacques IEKAWE – Caserne Bailly

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPBAT012 – Chargé de maintenance générale des bâtiments Si plusieurs emplois type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,9

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) : FPLOG063 – Chargé de la gestion logistique des moyens matériels et opérationnels Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,1

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : INF003A – Chargé de la maintenance et de l’exploitation Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,9

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): LOG010A - Manutentionnaire Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,1

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Disponibilité, dynamisme, polyvalence, organisation (multiplicité des tâches à traiter simultanément) Spécialiste en électricité

Connaissance en photovoltaïque

Rigueur/discrétion

Permis B Travail en régime hebdomadaire (40 h 30)

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

Vacant à partir du 01/09/2026

Chargée / Chargé de travaux et d'exploitation des bâtiments