Chauffeur Poids Lourds et Agent de Voirie (H/F) - MAIRIE DE MONTIGNY LES METZ

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction des Services Techniques de la Ville de Montigny-lès-Metz et du service Maintenance des Espaces Publics, Voirie, Propreté, la Ville de Montigny-lès-Metz recherche son nouveau collaborateur, chauffeur poids lourds et agent de voirie.

- Transporter les matériels et matériaux pour l'ensemble des activités propreté et voirie.

- Conduite des engins divers (chargeur, mini pelle, camion grue, benne à ordures...)

- Entretenir la voirie, l'espace public ou les établissements publics.

- Participer aux travaux exécutés en régie.

- Collecte des déchets verts 2 jours par semaine en alternance avec d'autres chauffeurs

- Transport de fournitures diverses (sable, terre et autres matériaux...)

- Conduite d'engins divers : chargeur, mini pelle, camion grue, sableuse...

- Entretien sous la surveillance du responsable du garage mécanique des véhicules et engins utilisés par l'agent.

- Déneigement mécanique et manuel, astreinte hivernale

- Effectuer les interventions sur la voie publique dans le cadre de l'antenne d'urgence

- Entretien et maintenance de la voirie (nids de poule, enrobés, gargouilles...)

- Effectuer les travaux en régie (dalle, fosse septique, terrassement...)

- Participation à la pose du mobilier urbain (barrières, potelets, table, banc, panneaux...).

- Respecter les consignes de sécurité et la réglementation (mise en place et retrait de la signalisation temporaire des différents chantiers)

Profil recherché

- Catégorie C de la filière technique

- Capacité à travailler en autonomie et en équipe

- Rigueur et sens de l'organisation

- Respect des consignes de sécurité du travail et des règles d'hygiène

- Ponctualité, disponibilité, rigueur et sérieux

- Qualités relationnelles

- Permis B obligatoire

- Permis C obligatoire

- CACES souhaité

Avantages :

- 13ème mois - Régime Indemnitaire (IFSE + CIA) - 39H + RTT - CET (monétisation possible) - CNAS - Amicale du Personnel - participation à la prévoyance - Contrat groupe mutuelle et prévoyance - Congés payés et RTT - Forfait Mobilités Durables - Parking à vélo - Parking gratuit

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Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 01/12/2026

Conductrice / Conducteur d'engins lourds, spéciaux ou de sécurité