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France · Public institution

Chef (fe) du service achats (F/H)

Établissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi (EPIDE)

Institution activity calendar — new and expired jobs

Location
Hauts-de-Seine (92) · France
Application deadline
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Field of work
Administration & policy
Contract
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Listing language
FR
Last checked
7 November 2026

Salary / pay scale

Fourchette indicative pour les contractuels: selon profil € brut/an

selon profil € brut/an

As published by the recruiting institution.

Education and experience

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Experience

Required

  • - Expérience dans la fonction publique ;
  • - Expérience de management de cadres A.

Job description

Vos missions en quelques mots

L'Epide recrute un(e) chef (fe) de service achats. Il/elle est chargé(e) garantit l’atteinte des objectifs opérationnels par l’optimisation des ressources et le suivi des indicateurs de performance. Il/elle définit la politique des achats de l’établissement et coordonne les opérations liées à la passation des marchés correspondants

1 – Management : Pilotage de l’action du service - Décliner les objectifs opérationnels et assurer le reporting des activités auprès de son manager ; - Organiser, coordonner, planifier et contrôler l'activité des équipes pluridisciplinaires en fixant les priorités ; - Élaborer, négocier et suivre le budget du service. - Animer et mobiliser l’équipe autour d’objectifs communs ; - Responsabiliser les agents et favoriser la contribution de tous à la réflexion collective ; - Impliquer, valoriser ses collaborateurs, et favoriser le développement de leurs compétences ; - Fixer et évaluer les objectifs individuels et collectifs et veiller à leur atteinte.

2 - Approvisionnement : - Définir des stratégies d’optimisation d'achat et d’approvisionnement et les mettre en œuvre conformément aux indicateurs d’objectifs de performance ; - Piloter l’ensemble des moyens logistiques (notamment l’habillement, la flotte automobile, la restauration) dans une démarche de développement durable ; - Valider les procédures de marchés publics selon les modalités contractuelles les plus à même d’apporter la performance économique tout en garantissant la régularité juridique conformément au contrat d’objectif et de performance ; - Hiérarchiser la passation des marchés publics en fonction des priorités de l’établissement et de la stratégie d’achat mise en œuvre ; - Piloter et consolider, au niveau national, les résultats quantitatifs et qualitatifs des actions achats et approvisionnements ; - Prioriser et orienter les actions de progrès en lien avec les cibles d’économie annuelle et les directives de la direction des achats de l’Etat (DAE).

3- Commande publique : - Piloter les différentes étapes de la passation d’un marché, de la définition du besoin à l’exécution du marché ; - Effectuer un reporting régulier à son supérieur hiérarchique.

4 - Animation de réseau interne et externe : - Conseiller, accompagner et former les centres et la direction générale dans son domaine ; - Conduire des projets ou actions dans son domaine ; - Favoriser la mutualisation des bonnes pratiques ; - Superviser l’animation du réseau externe au niveau de l’approvisionnement et de la logistique.

Profil recherché

De formation juridique (droit public / droit de la commande publique), vous avez les compétences suivantes : - Expertise dans le domaine des procédures de marchés publics et du droit des contrats publics ; - Expérience dans la fonction publique ; - Etre capable de faire preuve d'un esprit de synthèse et d'analyse, - Aptitude rédactionnelle confirmée ; - Maîtrise des outils bureautiques et de la plateforme de dématérialisation des marchés publics ; - Faire preuve de réactivité, d'adaptabilité, de rigueur et de qualités relationnelles ; - Expérience de management de cadres A.

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Poste ouvert aux fonctionnaires par la voie du détachement. CDI de droit public pour les agents contractuels. Temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi. Télétravail 2 jours par semaine après accord managérial. 25 congés payés + 22 RTT par an (disponibles dès la première année) Déplacements : peu fréquents- Permis B demandé Cadre structurant d’inspiration militaire dans les centres EPIDE: tenue uniformisée, ordre serré, cérémonie des couleurs, etc. Rémunération : selon profil et expérience et part variable Vos avantages : Carte ticket restaurant à hauteur de 9.20 euros /titre Supplément familial de traitement (SFT) en fonction du nombre d'enfants à charge Remboursement transports en commun à hauteur de 75% Participation employeur à la mutuelle.

Susceptible d'être vacant à partir du 03/11/2026

Cheffe / Chef de service dans un établissement public

Original vacancy: Établissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi (EPIDE) · Description checked 7 November 2026

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