DDETS 44 - Gestionnaire tarification auprès de la direction

Vos missions en quelques mots

Activités principales : Gestion administrative et financière des établissements sociaux des BOP asile (303), hébergement (177) et protection des majeurs (304)

Sous l'autorité de la responsable de l'unité :

- Tarification sur des établissements et services sociaux : • allouer les ressources aux établissements et structures relevant de la tarification sur les BOP 303 (2 centres provisoire d’hébergement et 9 centres d’accueil pour demandeurs d’asile), 177 (10 centres d'hébergement et de réinsertion sociale), et 304 (4 services à la protection des majeurs), suivre les campagnes tarifaires, arrêter les comptes administratifs. • participer aux dialogues de gestion avec les opérateurs gestionnaires sur leur activité et les moyens budgétaires associés • Suivre en gestion ( dont la gestion CHORUS)

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Encadrement : non

Activités annexes:

- Contrôle d’effectivité de la dépense contrôle sur pièces et / ou sur site de l'utilisation des crédits des BOP gérés par le service

- Appui à la responsable d'unité sur la mission contrôle de gestion de la DDETS

- Appui à la mise en paiement CHORUS des conventions pour les autres unités du service en cas de surcharge d'activité pour raison de congés ou de fin de gestion

Spécificités du poste / Contraintes : connaissances en comptabilité, autonomie, réactivité (savoir prioriser et savoir répondre aux urgences en tenant compte de leur importance), travail en équipe , travail en partenariat, connaissance juridiques sur les champs traités.

Rattachements fonctionnel et hiérarchique : Responsable de l'unité tarification et contrôle de gestion, unités rattachées à la direction de la DDETS.

Dans le cadre du principe de solidarité qui doit exister au sein des services de la DDETS, l'agent peut avoir à apporter son concours à d'autres services, à la demande de la hiérarchie.

Profil recherché

E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles

solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.

M : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,

conseiller les autres agents, optimiser le résultat.

A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous

le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.

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N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus

(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)

Niveau d'études minimum requis

• Niveau Niveau 4 Baccalauréat

• Spécialisation Travail social

Compétences attendues

Connaissances :

- outil informatiques de base : word (M), tableur (E) - organisation administrative (M) - politiques publiques de protection des publics vulnérables (M)

Savoir-être : Indiquez au moyen de *** en fonction des attentes

- sens des relations humaines (E) - faire preuve de discrétion (E) - réactivité (E) - sens du service public (E) - être rigoureux (E) - sens de l'initiative (E) - autonomie (E) - sens de l'organisation (M)

Savoir-faire :

- travailler en partenariat (E) - travailler en équipe (E) - rendre compte (E) - communiquer par écrit, notamment rédiger notes et décisions (M) - communiquer oralement y compris devant un groupe de personnes (M) - être force de propositions (M) - gestion budgétaire (M) - expertise et analyse juridique (M) - planifier (M)

Pour candidater il est nécessaire d'envoyer un CV et une lettre de motivation aux contacts cités ci-dessous:

[email protected] (Direction de la DDETS) [email protected] (Responsable tarification et contrôle de gestion)

Mettre en copie: [email protected] (service des ressources humaines)

GROUPE RIFSEEP: 2

CORPS: Secrétaire administratif

Niveau d'expérience attendu: entre 0 et 5 ans

Fourchette de rémunération: Entre 1 987€85 brut/mensuel (1 597€63 net/mensuel) et 2 286€05 brut/mensuel (1 837€29 net/mensuel) selon expérience

Contrat au titre de l'article L.332-2

Vacant à partir du 01/01/2027

Gestionnaire d'actifs