Directeur adjoint de l'Espace Nautique Jean Vauchère (h/f)

Descriptif de l'emploi

LA VILLE DE COLOMIERS (41 337 habitants)

RECHERCHE

UN.E DIRECTEUR.RICE ADJOINT.E

POUR L’ESPACE NAUTIQUE JEAN VAUCHERE

Située à l’ouest de Toulouse, à 10 minutes de la capitale régionale et de l’Aéroport International de Toulouse-Blagnac, Colomiers bénéficie d’une situation géographique déterminante et de la proximité du plus important pôle économique et industriel de la métropole toulousaine.

Colomiers est aujourd’hui la deuxième ville de la Haute-Garonne avec plus de 40 000 habitants.

Au cœur du parc urbain columérin, l’Espace Nautique Jean Vauchère est un établissement municipal qui n’a pas d’équivalent sur l’agglomération toulousaine avec ses équipements de sports et de loisirs : 5 bassins intérieurs, un toboggan, un espace détente sauna-hammam-jacuzzi, un espace extérieur avec lagune, pataugeoire et une rivière artificielle (1400m2 de plan d’eau et 380 000 entrées/an).

Sous la responsabilité du Directeur.trice, vous assurez la gestion et l’organisation des plannings du personnel et contribuez au bon fonctionnement de l’établissement. À ce titre, vous veillez à la mise en œuvre du projet d’établissement ainsi qu’au respect du POSS (Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours).

En lien avec les différents services, vous coordonnez et assurez le suivi des différentes programmations de l’établissement, notamment celles relatives à l’accueil des scolaires et aux activités proposées. Vous assurez également le suivi et le contrôle de l’activité des différents prestataires intervenant au sein de l’établissement.

Missions / conditions d'exercice

Activités managériales :

• Encadrer, organiser, coordonner et mobiliser les services et les ressources placés sous son autorité afin de garantir la bonne réalisation des missions tout en impulsant une dynamique d’équipe

• Créer l’ensemble des plannings annuels de l’établissement, afin de répondre aux besoins de l’établissement et dans le respect de la réglementation en vigueur

• Responsabiliser ses collaborateurs et favoriser la prise d'initiative

• Animer les réunions de service avec le Directeur

• Vérifier l’application des règles de sécurité et d’ergonomie du travail

• Assurer la gestion administrative et budgétaire

• Proposer un avis sur les capacités professionnelles des agents dans le cadre de leur évaluation annuelle et contribuer à leur développement professionnel

• Communiquer sur les enjeux et les finalités des projets municipaux afin de permettre une mobilisation collective des agents de la direction

Veiller à la bonne application du projet d’établissement :

• Sécurité :

- Former le personnel

- Respecter les protocoles

• Pédagogique :

- Suivre la mise en œuvre des projets pédagogiques

Gérer, en coopération avec les différents services et partenaires, les diverses programmations (scolaires, activités…) :

• Programmer et animer les réunions avec les écoles, les établissements scolaires et les représentants de l’Éducation nationale

• Participer à l’élaboration des plannings scolaires et en assurer le suivi :

- Répartir les créneaux scolaires

- Relever les absences en liaison avec les établissements scolaires et les services municipaux

• Participer à la définition des plannings des activités

• Participer à l’élaboration des plannings des associations sportives et en assurer le suivi

Contrôler et suivre l’hygiène et la sécurité au sein de l’ENJV :

• Contrôler l’hygiène dans l’ensemble de l’établissement au regard du cahier des charges du prestataire

• Vérifier les bilans journaliers et les feuilles de soins afin, si besoin, de proposer et mettre en œuvre des interventions ou des actions correctrices

• Contrôler et suivre les analyses de l’eau

• Établir des bilans avec prestataires : maintenance technique, sécurité, propreté, …

Astreinte :

• Garantir une astreinte décisionnelle avec le(la) Directeur.trice les week-ends et les vacances scolaires

RENSEIGNEMENTS LIÉS AU POSTE

• Poste à pourvoir dès que possible

• Temps complet : 37h30, 1607h, 15 jours de RTT

• Lieu de travail : Espace Nautique Jean Vauchère

• Rémunération : statutaire + régime indemnitaire

• Participation à la complémentaire santé

• Participation au maintien de salaire

• Accès à un restaurant administratif

• Possibilité d’adhésion à un comité d’œuvres sociales (loisirs, vacances, familles, autres)

• Transport : remboursement à 75% du titre de transport

Profils recherchés

• Fonction Publique Territoriale, filière administrative ou sportive, cadres d’emploi possibles : attaché, rédacteur, conseiller des activités physiques et sportives, éducateur territorial des activités physiques et sportives

• Expérience significative en direction d’établissement aquatique

• Expérience en management d’équipes conséquentes avec des profils variés

• Maitrise de la réglementation relative aux ERP et centres aquatiques

• Maîtrise du POSS et capacité à en assurer la mise en œuvre

• Organisation, disponibilité

• Sens du travail en équipe

• Capacité d’adaptation

• Capacité à anticiper et à gérer les conflits

• Qualités relationnelles avérées et forte capacité d’écoute