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- Isère (38) · France
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- FR
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- 3 November 2026
Salary / pay scale
Rémunération : statutaire + RIFSEEP + 13ème mois, participation mutuelles santé et prévoyance. Possibilité d’adhérer aux chèques déjeuner, chèques vacances, prestations du COS
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Experience
Required
- DE infirmière puéricultrice, infirmière ou EJE avec 3 ans d’expérience.
Job description
Vos missions en quelques mots
Cadre d’emploi : Educateur de jeune enfant, infirmière puéricultrice, infirmière
Domène est une ville de 6700 habitants située près du Massif de Belledonne, sur le territoire de la Métropole de Grenoble. Elle offre un cadre de vie agréable et préservé entre Grenoble et Chambéry, à deux pas de la Chartreuse. Elle propose un grand nombre de services et équipements : crèche, écoles et collège, médiathèque, ludothèque, équipements sportifs, centre de loisirs, école de musique, EHPAD, CCAS ; elle dispose également d’un tissu associatif riche et actif. De nombreuses actions et projets portés par les élus Doménois font d’elle une ville à l’esprit village qui bénéficie par ailleurs de l’attractivité et du dynamisme de l’aire urbaine grenobloise. Le service petite enfance est composé d’un multi accueil de 50 places (proposant de l’accueil collectif régulier et occasionnel et de l’accueil familial), d’un RPE et d’un LAEP.
Quotité de travail : 80% sur 4 jours avec possibilité d’heures complémentaires à concurrence d’un temps plein.
Lieu d’exercice : Mairie de Domène
Rattaché à la direction du service municipal Petite Enfance- Enfance et Jeunesse et placé sous l’autorité de la responsable du multi accueil, vous participerez à la gestion globale du multi accueil en collaboration étroite avec la directrice et superviserez spécifiquement l’accueil familial. Vous contribuerez à la mise en place d’un accueil de qualité adapté aux besoins des familles et des enfants et assurerez la continuité de direction en l’absence de la directrice.
Amplitude 7h30 - 18h30 Astreinte téléphonique et réunion en soirée Rémunération : statutaire + RIFSEEP + 13ème mois, participation mutuelles santé et prévoyance. Possibilité d’adhérer aux chèques déjeuner, chèques vacances, prestations du COS
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038261102000521-directeur-adjoint-multi-accueil?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
DE infirmière puéricultrice, infirmière ou EJE avec 3 ans d’expérience. Autres diplômes et professions mentionnées au décret du 31/08/2021. Permis B obligatoire
Compétences professionnelles et techniques
Connaissance du cadre légal d’un EAJE Connaissance du développement de l’enfant et de ses besoins Connaissance des domaines de compétences et des politiques des différents acteurs et partenaires de la Petite Enfance Connaissance des spécificités de l’accueil familial et du statut des assistantes maternelles employées par un employeur public Savoir mobiliser et fédérer les membres d'une équipe, rendre des arbitrages, gérer des conflits Savoir développer la communication et adapter son propos à l'interlocuteur Faire preuve de curiosité intellectuelle et de capacité d'observation et d'analyse Maîtrise des outils bureautiques
Qualités relationnelles
Aisance relationnelle avec le public et les interlocuteurs professionnels Aptitude au travail en équipe Capacité d’écoute et de gestion des conflits Sens du service public et des responsabilités Adaptabilité, polyvalence, créativité, esprit d’initiative Capacité à se remettre en question
Candidatures : merci d’adresser un CV et une lettre de motivation sur l’adresse mail : [email protected] ou par courrier à l’adresse suivante : Mairie de Domène, place Stalingrad 38420 Domène. Renseignements auprès de Mme Géraldine Giroud au 04 76 77 10 17
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Infirmier en soins généraux
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Vacant à partir du 07/12/2026
Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
Original vacancy: Communes · Description checked 3 November 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.