Directeur de l'harmonie municipale

Descriptif de l'emploi

Directeur de l'harmonie municipale

Missions / conditions d'exercice

1) Direction artistique et préparation musicale

- Conception du programme : choisir un répertoire adapté à l'effectif instrumental (30 musiciens)

-Adaptation des partitions : réaliser des arrangements, des réécritures ou des transpositions,

-Etude et analyse : étudier les partitions en amont pour en comprendre la structure, les difficultés et définir l'interprétation souhaitée.

2) Animation des répétitions et pédagogie

-Planification du travail : organiser le calendrier des répétitions et alterner judicieusement entre le travail de détails et les répétitions générales,

-développement technique : faire progresser collectivement et individuellement les musiciens, maintenir leur motivation et veiller à la justesse, au rythme et à la cohésion sonore,

-Accueil des nouveaux membres : intégrer les nouveaux musiciens issus ou non de l'école de musique pour assurer la relève de l'orchestre.

3) Prestations publiques

-programmer le transport du matériel et participer à sa mise en place,

-direction des concerts : diriger l'orchestre lors des concerts annuels, des commémorations officielles, des festivals.

Principaux événements :

Concert de printemps, aubade de l'été, concert d'automne, concert extérieur possible, messe de Sainte Cécile, commémorations (présence indispensable lors des cérémonies du 8 mai et 11 novembre)

4) gestion administrative et vie associative

-interlocuteur privilégié auprès de Monsieur le Maire, Madame l'adjointe à la culture, les services de la mairie,

-collaboration institutionnelle : représenter l'harmonie auprès des partenaires, la fédération musicale, les structures d'enseignement et les autres harmonies de la région,

-participation associative: assister aux réunions du conseil d'administration et participer activement à la vie interne de l'association,

-gestion matérielle : veiller au bon entretien du parc d'instruments de l'orchestre et à la gestion de la bibliothèque de partitions.

Profils recherchés

* Musicien confirmé ayant une maîtrise des techniques et une connaissance approfondie des répertoires des orchestres d'harmonie,

*Aisance dans le travail en équipe et la coopération avec les partenaires,

*Rigueur, patience, capacité d'organisation, d'adaptation, réactivité et autonomie,

*Compétences et qualités de pédagogue,

*Ouverture à différents courants et répertoires musicaux.