- Location
- Gironde (33) · France
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- FR
- Last checked
- 23 October 2026
Salary / pay scale
Fourchette indicative pour les contractuels: Selon expérience € brut/an
Fourchette indicative pour les fonctionnaires: Selon grille indiciaire
Selon expérience € brut/an
As published by the recruiting institution.Education and experience
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Education
Required
- Diplôme de niveau Bac + 5, au moins 10 ans d’expérience dans l’enseignement supérieur Le candidat pourra être Enseignant-chercheur ou issu d’autres corps.
Experience
Required
- Diplôme de niveau Bac + 5, au moins 10 ans d’expérience dans l’enseignement supérieur Le candidat pourra être Enseignant-chercheur ou issu d’autres corps.
Job description
Vos missions en quelques mots
Pilotage stratégique de la politique de formation Définir et décliner le projet pédagogique de l'établissement en cohérence avec sa stratégie et les orientations ministérielles et dans le cadre de la reforme pédagogique du cursus ingénieur en cours Piloter l'élaboration, l'évolution et l'accréditation des maquettes de formation (cursus ingénieur, bachelors, masters) ; Piloter le processus Conception du ruban pédagogique dans le cadre du système de management de la qualité Conduire les grands chantiers de transformation : réforme des cursus, développement de l'apprentissage et de l'alternance, digitalisation des formations et de la scolarité ; Représenter l'école auprès des instances et réseaux de l'enseignement supérieur agricole (Ministère, CPU/France Universités, CGE, conférences des directeurs, partenaires académiques).
Management du service Encadrer et animer les responsables des pôles de la DEVE : organiser et répartir les activités et conduire les entretiens professionnels ; Piloter le budget de la direction et les projets qui en relèvent
Garantir la bonne organisation de la scolarité et des diplômes : Assurer un recrutement de qualité sur les différentes voies d’accès au diplôme d’ingénieur,(parcours intégrés, appel des différents concours, …) Garantir la bonne organisation administrative et pédagogique de la scolarité de tous les apprenants ; superviser les procédures d'admission et d'inscription ; veiller à l'application des règlements des études, animer les jurys, garantir la délivrance des diplômes et les certifications ; superviser l’organisation des instances relevant du périmètre de la DEVE : conseil des enseignants, conseils des études et de la vie étudiante, conseil de perfectionnement … Coordonner et contribuer à l’organisation de l’accueil des étudients ainsi qu’aux remises des diplômes Superviser et appuyer l’éboration du schéma directeur de la vie étudiante en cours d’élaboration Participer aux réunions sur le plan régional ou national en lien avec les activités de la DEVE ; Préparer et instruire les dossiers en lien avec les missions de la DEVE en vue des différents conseils et commissions Piloter et contribuer aux différents processus d’accréditation des formations initiales en lien étroit avec les responsables pédagogiques Répondre aux différentes enquêtes, remontée d’indicateurs et sollicitation du ministère de tutelle et des autres acteurs.
Profil recherché
Diplôme de niveau Bac + 5, au moins 10 ans d’expérience dans l’enseignement supérieur Le candidat pourra être Enseignant-chercheur ou issu d’autres corps.
SAVOIRS : Avoir une bonne connaissance des filières de l’enseignement supérieur français et en particulier de l’enseignement agricole et des organisations qui les mettent en oeuvre. Maîtriser la législation relative à l’enseignement supérieur et ses évolutions Connaître les méthodes pédagogiques, les techniques d’évaluation, les dispositifs de validation d’acquis Posséder une culture générale dans les domaines enseignés dans l’établissement et dans les secteurs professionnels concernés Connaître les règles d’hygiène et de sécurité Communiquer en anglais
SAVOIRS ÊTRE : Encadrer/animer une équipe Savoir conduire des projets complexes impliquant de multiples acteurs Savoir inscrire ses activités au sein du dispositif d’ingénierie de la formation et de la recherche de l’établissement Qualités d’écoute et de dialogue avérées Grandes réactivité et disponibilité Sens des responsabilités, du dialogue et de la transversalité, dans les relations avec les autres cadres de l’établissement et les interlocuteurs extérieurs Rigueur dans le suivi des dossiers Sens de la confidentialité, discrétion Forte capacité d’organisation et d’anticipation des échéances
Niveau d'études minimum requis
• Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personnes à contacter
• [email protected] • [email protected]
Susceptible d'être vacant à partir du 01/01/2027
Responsable de l'appui à la pédagogie
Original vacancy: Bordeaux SciencesAgro · Description checked 24 October 2026
The original vacancy sets the qualifications, nationality rules, pay, required languages and exact closing time. Read the full notice before applying.