Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)

Descriptif de l'emploi

Sous l'autorité de madame le maire, vous :

- Coordonnerez, piloterez l’action des services en cohérence avec les orientations de l’autorité territoriale

- Apporterez un support stratégique et opérationnel aux élus dans la définition des politiques publiques et dans leurs conditions de mise en œuvre.

Missions / conditions d'exercice

Missions :

- Assister le maire pour définir les orientations stratégiques de la collectivité et des territoires

- Conseil et assistance aux maires adjoints

- Elaboration, organisation et suivi des conseils municipaux et application des décisions

- Elaboration du budget, suivi de trésorerie et gestion de la dette

- Publication et suivi des marchés publics

- Elaborations des contrats et de certaines conventions

- Vérification et application des arrêtés

- Coordination et organisation de certaines commissions communales

- Montage et pilotage et gestion des projets de la commune

- Relations avec les différents partenaires publics et privés

- Management des ressources humaines

- Coordonne les Elections

- Gestion des ressources humaines

Profils recherchés

Habilitations et autres qualifications :

- Connaissance de l’environnement institutionnel des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale

- Connaissance dans les domaines des finances publiques, des marchés publics, des ressources humaines, du social, de l’urbanisme et de l’état civil

- Procédures administratives,

- Instances, processus et circuits de décision de la collectivité

- Principes et outils de la communication et de l'information

- Progiciels de gestion RH et Comptabilité (Berger Levrault)

Savoirs faire :

- Sécuriser les actes juridiques et procédures administratives

- Adapter les pratiques aux évolutions réglementaires et statutaires

- Connaitre la méthodologie de projet et l’appliquer

- Assurer une veille réglementaire

Savoirs être :

- Sens des responsabilités et de l’intérêt général

- Sens du service public

- Être rigoureux et méthodique

- Savoir travailler en autonomie et en équipe

- Savoir organiser et gérer les priorités

- Savoir s’adapter aux différents interlocuteurs

- Respecter la confidentialité

- Être disponible, rigoureux et polyvalent

- Avoir un esprit d’initiative et d’ouverture