Directeur.trice de cabinet

Vos missions en quelques mots

Missions principales :

- Assurer le pilotage et l'animation du cabinet, encadrer les conseillers et le pôle d'assistant·e·s, organiser et prioriser les agendas du Commissaire général et de son adjointe, et veiller à la bonne circulation de l'information au sein de la direction.

- Produire les notes, synthèses, discours et dossiers de préparation nécessaires à la prise de décision et aux interventions du Commissaire général et de son adjointe.

- Garantir la qualité et la cohérence des productions soumises à la direction, coordonner les contributions des services, notamment les réponses aux sollicitations institutionnelles, et veiller au respect des procédures et des échéances.

- Assurer le suivi des dossiers stratégiques, transversaux ou sensibles, anticiper les échéances et contribuer à la préparation des arbitrages et au suivi des décisions.

Profil recherché

Compétences techniques :

- Bonne connaissance du fonctionnement de l'État, des processus de décision publique et de l'environnement institutionnel de l'administration centrale.

- Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction, avec une aptitude à produire rapidement des notes stratégiques, argumentaires, éléments de langage et dossiers d'aide à la décision.

- Maîtrise de la coordination de dossiers complexes impliquant de multiples acteurs et capacité à sécuriser les productions dans des délais contraints.

- La connaissance des politiques publiques portées par le ministère ainsi que de l'organisation et des missions du CGDD constitue un atout.

Compétences transversales et relationnelles :

- Grande rigueur, sens de l'organisation et capacité à hiérarchiser les priorités.

- Réactivité, autonomie et capacité à travailler dans des délais contraints.

- Sens du dialogue, de la coopération et aptitude à travailler en transversal avec des interlocuteurs variés.

- Discrétion, sens des responsabilités et aptitude à représenter le cabinet.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

[email protected]

MALJEAN Solène (Anciennement Mme TAICLET) - Directrice de cabinet

[email protected] - 0659720138

Ce poste est inclus dans le périmètre d'une réorganisation de l'administration centrale, et est donc susceptible d'évoluer au cours du premier semestre 2027, notamment concernant la structure hiérarchique de rattachement.

Téléphone et matériel informatique adéquat.

Possibilité de télétravail dans le cadre des directives du ministère.

Cotation RIFSEEP : 1.1 (A)

N° du poste : E000026812

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État).

A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

Vacant à partir du 01/01/2027

Directrice / Directeur de cabinet