Directrice de la microcrèche

Descriptif de l'emploi

Gérer et diriger la structure

Accueillir l'enfant et sa famille et l'accompagner dans son développement

Assurer le bon fonctionnement de la microcrèche : gestion administrative et budgétaire

Elaborer et mettre en place le projet d'établissement : projet social, éducatif et pédagogique

Coordonner l'équipe encadrante

Accompagner et soutenir les familles dans leur fonction parentale

accueillir l'enfant et sa famille

répondre aux besoins de l'enfant

accompagner l'enfant dans ses apprentissages et découvertes

Missions / conditions d'exercice

Elaborer les budgets de fonctionnement et d'investissement, facturation aux familles, gestion des achats ...

organiser et contrôler l'application des consignes d'hygiène, de sécurité et d'encadrement ...

Gérer le planning du personnel et des enfants, gérer les dossiers d'inscriptions

Participer à la commission d'admission

Informer la hiérarchie sur les activités de la microcrèche, faire le lien entre les usagers de la microcrèche et la collectivité

Travailler en étroite collaboration avec la collectivité

Gérer le personnel : recrutement, suivi, formation, travail d'équipe

Accueillir l'enfant et sa famille

Proposer des activités et des temps d'éveil à l'enfant

Accompagner l'enfant dans son développement global et son bien être

Respecter le rythme de l'enfant: repas et sommeil,...

Réaliser les soins à l'enfant : change, repas,...

Participer aux tâches quotidiennes : aménagement des espaces de jeux, gestion des repas, nettoyage du matériel, des jouets, entretien du linge, entretien des locaux, rangement,...

Accueillir, encadrer et accompagner les stagiaires

Développer des partenariats : école, maison de retraite, école de musique...

Profils recherchés

avoir des connaissances en matière de réglementations et normes propres aux établissements d'accueil du jeune enfant

Avoir des connaissances en gestion administrative et budgétaire

Avoir des connaissances en gestion d'équipe et dynamique du groupe

Connaître le développement de l'enfant

Savoir prodiguer les soins au jeune enfant : repas, soins d'hygiène, change

Connaître les règles d'hygiène et de sécurité

Etre à l'écoute

Etre accueillant

Etre discret

Impartial

Capacité d'adaptation, et d'organisation

Dynamique et motivé